Добрый день, сотрудница написала заявление на отпуск по уходу за ребенком только до 1,5 лет. Отпуск закончился и она решила остаться в отпуске по уходу до 3 лет. Каким документом правильно оформить отпуск до 3 лет: путем внесения изменения в документе «Отпуск до 1,5 лет» или сначала сделать возврат из отпуска по этому документу, а затем ввести новый документ «Отпуск по уходу до 3-х лет»?
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Добрый день.
Вы можете изменить существующий документ через Исправить и продлить дату отпуска до достижения ребенком 3-х лет.
Также можете сделать выход из отпуска и создать новый документ со дня, следующего после даты окончания отпуска до 1,5 лет и до достижения 3-х лет.
В программе результат будет одинаковый.