Добрый день! Сотрудница вышла из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет и в этот же день ушла в очередной отпуск. Как правильно рассчитать ср.заработок для расчета отпускных?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Отпуск
Отпуск
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Остатки отпусков ежегодных и за вредность. ЗУП редакция 3.1 (3.1.36.19). Добрый день! Направили сотрудника в отпуск, которому положен доп. отпуск за вредность, но ошиблись в предоставлении…
- Количество дней отпуска Добрый день. ЗУП 3.1.9.188. Столкнулись с проблемой в днях отпуска, когда сотрудник заболевает в отпуске. Сотрудник ушел в отпуск на…
- Остаток отпусков Добрый день.на 01.04.2020 был введен остаток отпуска по сотруднице 30,67 дня.В 2020 году она отгуляла отпуск.на 21.01.2021 остаток отпуска (32,67…
- Настройка отпуска Добрый день. При приеме на работу инвалида 2 гр. неправильно был задан отпуск: сотруднику назначили 28 дней основного 2 дня…
Статьи по этой теме
- Автоматическое заполнение периодов отпуска согласно положенным сотруднику видам отпусков (ЗУП 3.1.15) В ЗУП 3.1.15 появилась возможность задать общий период отпуска для сотрудника, который программа сама «раскидает» по видам отпусков. Подключается возможность…
- Обзор ЗУП 3.1.15 (сентябрь 2020) (архив) В сентябре 2020 г. вышла новая версия ЗУП — 3.1.15. Рассмотрим новую возможность, реализованную в этой версии. Видео: Автоматическое заполнение периодов…
- Как рассчитать дату окончания отпуска, если он приходится на праздничный день? Сотрудник написал заявление на ежегодный отпуск с 01.06.2022 г. по 14.06.2022 г., но отпуск выпадает на праздничный день (12 июня). Должны ли…
- Отпуск с последующим увольнением в ЗУП 3.1 Видео: Отпуск с последующим увольнением Нормативное регулирование В ст. 127 ТК РФ сказано, что по письменному заявлению работника неиспользованные отпуска…
Здравствуйте! Средний заработок в данном случае рассчитывается как обычно, но если расчетный период целиком состоит из отпуска по уходу за ребенком,то его можно заменить на 12 месяцев, предшествующих месяцу ухода в декрет (согласно п.6 Положения 922), для этого в калькуляторе среднего заработка есть возможность изменить период: