День добрый! принимаем на работу студента очника, находящегося в академическом отпуске. Подскажите. надо ли в 1С указывать срок «докакой даты» и основания для срочного договора? если ТД печатаем не из программы, а в приказе не пробивается информация про срочность. Не будет ли через год сложностей с указанной датой окончания срочного ТД? Заранее спасибо.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Оформление студента очника
Все комментарии (4)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- СЭДО ФСС - срочный трудовой договор Добрый день! Ошибка в документе: "Ответ на запрос ФСС для расчета пособия". Наша организация согласно ТК РФ статья 59, абзац…
- Как правильно оформить «Срочный трудовой договор на время болезни такого-то сотрудника без указания даты окончания срока»? Добрый день. Кадровики в документе «Кадровый перевод» на закладке «Трудовой договор» довольно часто ставят галочку «Срочный трудовой договор до», но…
- Срочный договор Добрый день. Работник был принят по срочному договору. В документе "прием на работу" указана дата окончания договора. Срочный договор перешел…
- Продление контракта, договора Здравствуйте! Директор принят на работу по срочному трудовому договору сроком на один год. Дата начала работы: 27.11.2021. Действует до: 26.11.2022.…
Статьи по этой теме
- Прием по срочному трудовому договору Нормативное регулирование Согласно ст. 58. ТК РФ Трудовые договоры могут заключаться: на неопределенный срок на определенный срок не более пяти…
- Как увидеть сроки окончания срочного договора? С несколькими сотрудниками заключены срочные трудовые договоры. В каком отчете можно вывести даты завершения срочного трудового договора и есть ли…
- Минтруд уточнил нюансы увольнения временного работника при переходе основного сотрудника из «детского» отпуска в «декретный» В Письме Минтруда РФ от 07.03.2019 N 14-2/В-139 чиновники напомнили, что по общему правилу срочный трудовой договор прекращается ( ч.…
- Почему после обновления версии ЗУП в карточке Т-2 у работников по срочному трудовому договору характер работы изменился с «временной» на «постоянную»? После обновления на версию ЗУП 3.1.3.136 заметили, что если в документе Прием на работу на закладке Трудовой договор установить флажок…
Добрый день! По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
Согласно ст. 59 ТК РФ:
Но это не означает, что со студентом нельзя заключить обычный трудовой договор.
На мой взгляд, можно сделать так: либо заключить срочный трудовой договор, указав срок его окончания или обычный трудовой договор без срока.
Если после окончания срока трудового договора сотрудник продолжит работать в организации, в программе можно будет ввести документ «Продление контракта, договора» и продлить срок.
День добрый. Спасибо. Меня как раз и интересовал ( на будущее) ,ч то нужно сделать «ручками». А где искать т «Продление контракта, договора» ?
Добрый день! Документ «Продление контракта, договора» находится в разделе Кадры — Все кадровые документы.
Спасибо большое!