Обучение сотрудника по технике безопасности при приеме

Ответственный за ответ: Кузанова Юлия (★9.73/10)

Добрый день. С 1 марта обязали предприятия при приеме сотрудника обучать по технике безопасности 24 рабочих часа. На это время в табеле у сотрудника часы должны быть выделены отдельным обозначением. За это время сотруднику расчет зп должно быть по его тарифной ставке. Вопрос. Какой буквой выделить часы в табеле? И. Если сотрудник принимается на сдельную заработную плату, как настроить расчет зп на эти дни?

Метки консультации: —
Все комментарии (3)

  1. Добрый день!
    По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.

    Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.

    По мнению Роструда, обучение работника требованиям охраны труда может быть отнесено к профессиональному обучению. Соответственно, оплата времени обучения работника требованиям охраны труда с отрывом от работы должна осуществляться в соответствии с частью первой статьи 187 ТК РФ (выплата средней зарплаты).
    В табеле учета рабочего времени период такого обучения следует отмечать буквенным кодом «ПК» (цифровым – 07).
    При обучении в организации, в связи с тем что работник фактически находится на рабочем месте, не будет нарушением отмечать это время обучения у самого работодателя кодом Я или 01.
    Также работодатель вправе вести табель учета рабочего времени по самостоятельно разработанной форме. Данный период времени можно провести как повышение квалификации.
    https://buhexpert8.ru/1s-zup/otpuska-i-komandirovki/otsutstvie-s-sohraneniem-oplaty/kak-otrazit-period-povysheniya-kvalifikatsii.html

  2. Спасибо
  3. Рада была помочь! Обращайтесь, пожалуйста.

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Настройка начисления заработной платы Добрый день. У организации заработная плата для работников формируется по разному. 1. У трех подразделений учет рабочего времени учитывается суммарно.…
  2. Работа в отпуске до 1,5 лет Добрый день. ЗУП 3.1 (3.1.14.265) Сотрудник работает в отпуске до 1,5 лет. Для обозначения в табеле учета рабочего времени яОЖ…
  3. Оплата ночных в ЗУП 8.3 Добрый день. При оплате по среднему заработку периода нахождения в командировке сотрудника возникает необходимость оплаты ночного времени. Ситуация следующая, считать…
  4. Оплата сдельщикам Добрый день! Подскажите пожалуйста, как настроить оплату по производственным нарядам и оплату по тарифной ставке. В организации сотрудники получают оплату…

Статьи по этой теме

  1. Обязательно ли в Производственном календаре вносить ручные корректировки, такие как «рабочие дни» в «нерабочие дни»? Обязательно ли в Производственном календаре в программе, вносить ручные корректировки, такие как «рабочие дни» в «нерабочие дни». На что это…
  2. Как в ЗУП 3.1 уволить сотрудницу в отпуске по уходу? Увольняется сотрудница, которая находится в отпуске по уходу за ребенком. Нужно ли в ЗУП 3.1 оформлять Возврат из отпуска по…
  3. Минобороны разъяснило, за какие дни сохранять средний заработок во время военных сборов Источник: Письмо Минобороны от 09.07.2026 N 315/3/1930 Информация для: работодателей Работодатель задал вопрос, на количество рабочих или календарных дней умножать…
  4. Зарплату за декабрь платим 30 декабря даже тем, кто работает 31 декабря Источник: Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Компания выплачивает зарплату 10 и 25 числа. 25 декабря будет выплата за период с 01.12…