Сотрудница устроилась на работу 30.03.21. По графику сменности 30.03 и 31.03 были выходные. По табелю рабочие смены начались с 1 апреля. 27 апреля она увольняется. Документ «Увольнение» в ЗУП 8.3.1 не дает поставить период для расчета среднего заработка апрель, а только март. Но в марте не было начислений. Не могу начислить компенсацию за 2,33 дня. Как надо правильно сделать в программе?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Компенсация при увольнении
Макс
RuTube
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Заполнение отчета ЕФС1 раздел (СЗВ СТАЖ) Сотрудница 2023 году находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет до 5 апреля 2023г. 5 апреля 2023г.…
- Увольнение в связи со смертью Доброе утро! 17 апреля умер сотрудник, с 04 апреля по 17 апреля был на больничном, Родных нет, как оформить з/п,…
- Работа в первые дни больничного В мае работник принес больничный с 18 по 30 апреля. 18 и 19 апреля он работал, поэтому решили оплатить с…
- Отпуск и БЛ ЗУП 3.1.13.188 Ситуация такая. Отпуск с 26 марта до 8 апреля оплачен. С 8 апреля. сотрудник предоставил БЛ по 18…
Статьи по этой теме
- Что делать, если у сотрудника заканчивается отпуск, и его смена начинается в 12 часов ночи? Как оформить отпуск сотруднику, если его последний день выпадает на переходящую смену? Что делать с остатком смены следующего дня? Например,…
- Отпуск в период нерабочих дней в ЗУП 3 (архив) Рассмотрим как учитывать в ЗУП 3 отпуска, пришедшиеся на "президентские" нерабочие дни с 30.03.2020 по 30.04.2020. Основные законодательные тезисы В…
- Если у работника выходные 28 и 29 апреля, то 30 апреля 2024 ему отдыхать или работать? Источник: телеграм-канал Роструда Информация для: работодателей Совсем скоро майские праздники, в связи с этим Роструд разъяснил, как быть, если у…
- Минтруд распланировал перенос праздничных дней в 2024 году Источник: Постановление Правительства РФ от 10.08.2023 N 1314 Информация для: работодателей и работников В целях рационального использования дней отдыха опубликовано…
Здравствуйте!
В данном случае действительно невозможно установить период расчета среднего «Апрель 2021».
Обратите внимание, что мы не аудиторы и по регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Мое мнение на этот счет совпадает с Вашим: что рассчитать нужно исходя из фактической зарплаты за Апрель 2021.
Но в ЗУП остается только вручную внести данные в форму расчета среднего. Причем в Март 2021 внести данные о фактически отработанном времени и заработке в Апреле будет неверно, потому что отличается количество календарных дней. Выберите в форме расчета среднего период «Апрель 2020». Я моделировала, выбрать этот период программа позволяет. И вручную внесите данные во все столбцы формы.