Добрый день!
Вот здесь разбирали, как быть после добавления разработчиками новых начислений по компенсации отгулов при увольнении.
Подскажите, а верно ли что эти новые начисления (Компенсация не использованных дней отдыха и Компенсация не использованных часов отдыха) не облагаются НДФЛ и взносами и не входят в расчетную базу РК?
Спасибо!
Здравствуйте!
Прикладываю ссылку на публикацию: Компенсация отгулов при увольнении (ЗУП 3.1.30.133 / 3.1.32.17) .
Новые начисления в ЗУП 3.1 создавались, как не облагаемые НДФЛ и взносами. Была зарегистрирована ошибка 60020835, которую исправили в релизах ЗУП 3.1.30.178 / 3.1.32.66.
Для более ранних релизов настройки начислений нужно изменить вручную.
Не совсем поняла, что расчетную базу РК. Компенсация отгулов — это начисление оплаты, на которую потом будет накручиваться РК.
Мила, приветствую!
Мамочки!))))
А мы уже двоих уволили с этими начислениями, не углядели что они не облагаются.
Мила, дайте совет, как быть плиз)))
На первом шаге исправим настройки начисления. Затем сделаем документ исправления увольнения. Получается программа сама должна исправить расчет. Только у нас получится неудержанный ндфл. ДОлг за сотрудником.
Прикладываю ссылку на публикацию: Неудержаный налог — как отразить в 6-НДФЛ и списать «хвосты» .
А его оказывается принимают в другое ОП нашей организации, как бы на этого нового сотрудника повесить этот долг
Как у Вас все интересно)) Люблю Ваши вопросы!
Прикладываю ссылку на публикацию: Сотрудник переведен в другой филиал — как перебросить задолженность .