Добрый день!
Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.27.93) (http://v8.1c.ru/hrmcorp)
Опишу последовательность действий.
1. С 04.08.23 по 01.10.23 был временный кадровый перевод мастера смены на нач-ка цеха.
2. 01.09.23 было изменение ШР , повышение зп мастеру и нач-ку.
3. На основании этого ШР , при нажатии «Изменить начисления сотрудников», сформировался документ
«Изменение плановых начислений», где переведенному сотруднику подтянулся оклад нач-ка цеха.
Это логично, поскольку сотрудник временно переведен на его место.
4. 2 октября , он вернулся на свою должность(мастера), а зарплата ОСТАЛАСЬ , как у нач-ка цеха.
Вопрос : Как контролировать такие моменты, ведь кадровых переводов во время индексации может быть много? Как решить этот вопрос сейчас ?
Все комментарии (7)
Комментарии закрыты.
Расскажите, пожалуйста, про эти 2 галочки. Разные сроки для разных сотрудников и Срочное изменение начислений.
По галочкам можно посмотреть видео — Метаморфозы документа «Изменение плановых начислений» (ЗУП 3.1.3)
Флажок «Срочное изменение начислений» — можно задать период, когда будут действовать начисления и указанные для них размеры. Без флажка «Разные сроки для разных сотрудников» этот период одинаковый для всех сотрудников.
Если установить флажок «Разные сроки для разных сотрудников», то в в табличной части можно для каждого сотрудника указать свою «Дату изменения». Если установить еще и флажок «Срочное изменение начислений», то для каждого сотрудника можно указать свой период действия начислений и их размеров.
Приложение
Здравствуйте!
К сожалению, ЗУП 3 пока не умеет при возврате сотрудника на прежнюю должность устанавливать ему корректный оклад, если было повышение — Индексация в период действия временного перевода — как вернуть сотруднику оклад по прежней позиции? Поэтому установить оклад после возвращения на старую позицию придется вручную.
Для контроля можно в «Универсальном отчете» для документа «Кадровый перевод» задать отбор по дате возврата (она должна быть больше или равна дате изменения ШР). Для этого в отчете выберите в качестве «Типа объекта» — Документ, в поле «Имя объекта» — выбрать «Кадровый перевод». Далее в настройках для технического специалиста задайте условий по «Дате возврата» (скриншот прилагаю). В шапке отчета период можно не задавать. Если нужны более детальные настройки, то напишите.
Спасибо, Оля!
Было дополнение к этому письму. Две галочки. Не могли бы Вы прокомментировать их.
Пожалуйста! Рада была помочь! 🙂
Простите, не увидела сразу ))
Ничего страшного. Хорошего дня! 🙂