Добрый день. ЗУП 3.1.12.53 Сотрудник идет в дополнительный отпуск (за стаж) на 12 дней с 11 декабря 2019. Этот отпуск предоставляться должен в рабочих днях. Сотрудник работает по Пятидневке. Соответственно 11 декабря начало отпуска, а конец по нашим расчетам должен быть 26.12. А программа ставит 24 декабря конец отпуска. Почему так? будто по 6 раб.дней в неделе,а не 5.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Доп.отпуск
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Программа неверно переносит отпуск из-за больничного и еще производит перерасчет Сотрудник уходит в отпуск с 23.12.22 на 7 календарных дней. 22.12.22 сотрудник открыл больничный лист с 22.12.22 по 04.01.23. При…
- Оформление в 1С отпуска с последующим увольнением. Добрый день! Сотрудник 5 декабря написал заявление на отпуск с 6 декабря 24г.и заявление на увольнение с указанием конкретной даты…
- Начисление резервов отпуска при сторнировании отпуска Добрый день. Сотрудник ушел в отпуск в августе на 19 дней, со 2 августа. Август закрыли и сформировали резервы. В…
- Отзыв сотрудника из отпуска. Здравствуйте! Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.36.19) ПРОФ. Посмотрели видео "Отзыв сотрудника из отпуска" от 05.12.24г, 1 вариант подходит…
Статьи по этой теме
- Автоматическое заполнение периодов отпуска согласно положенным сотруднику видам отпусков (ЗУП 3.1.15) В ЗУП 3.1.15 появилась возможность задать общий период отпуска для сотрудника, который программа сама «раскидает» по видам отпусков. Подключается возможность…
- Почему в ЗУП 3.1 остаток отпуска может увеличиваться 2 раза в месяце? Сотрудникам положен ежегодный отпуска 28 календарных дней. Ежемесячно остаток отпуска для них увеличивается на 2,33 дня. Но по некоторым сотрудникам…
- Обзор ЗУП 3.1.15 (сентябрь 2020) (архив) В сентябре 2020 г. вышла новая версия ЗУП — 3.1.15. Рассмотрим новую возможность, реализованную в этой версии. Автоматическое заполнение периодов…
- Как посчитать дни отпуска, совпавшего с новогодними праздниками Источник: Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Роструд разъяснил, как определить дату выхода на работу, если отпуск сотрудника пересекается с новогодними каникулами.…
Здравствуйте! Берется не график работы сотрудника, а производственный календарь шестидневной рабочей недели. Аналогично и средний рассчитывается по шестидневке, см. Ч. 5 ст. 139 ТК РФ и п. 11 Положения № 922: