Добрый день!
Наш сотрудник заболел в отпуске. Сначала согласился продлить отпуск, потом передумал и решил перенести его на другой период. Мы провели продление в 1с зуп. Как нам отменить продление и перенести на другой период?
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2026 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Могу предложить два варианта решения Вашего вопроса:
1. отмена отпуска через функцию «Исправить повторно»
Для того, чтобы отменить продление отпуска в связи с больничным, проведем повторное исправление отпуска по ссылке «Исправить повторно» и укажем дату окончания до больничного.
После отмены продления неиспользованные дни отпуска можно оформить новым документом «Отпуск» на согласованный период.
2. перенос отпуска, если известны даты нового отпуска
В документе отпуска-исправления на вкладке «Продления, переносы, отзывы» помимо периода болезни вручную добавляем период с даты выхода на работу после больничного до даты начала перенесенного кусочка отпуска
Первый вариант удобен, если перенос оформляется позже, второй — если даты нового отпуска известны сразу.
В помощь предлагаю ссылки на статьи:
Отзыв из отпуска в ЗУП 3.1 .
Как технически в программе перенос отпуска провести без изменения среднего заработка — Как в ЗУП 3.1 перенести часть не отгулянного отпуска на будущие даты? .
Если что-то будет не понятно или нужно уточнить, напишите.
Добрый день.
Дело в том, что сотрудница взяла отпуск с 17.02.2026 года по 01.03.2026 года. Болела с 19.02.2026 года по 25.02.2026 года. Получается, что с 26.02.2026 года по 01.03.2026 года у нее должен продолжаться отпуск. Если делаю по первому варианту, то программа сторнирует ранее начисленный отпуск с 01.03.2026 по 07.03.2026 года и начисляет отпуск за 01.03.20206 года. Получается нужно эту сумму сторно учесть при начислении страховых взносов и НДФЛ, верно?
Здравствуйте!
Спасибо за ваши пояснения. Да, сторно отпуска нужно учесть при начислении страховых взносов и НДФЛ
При отрицательном перерасчете отпускных — дата получения дохода и исчисленного НДФЛ для сторно по отпускным относится к первоначальной дате их выплаты
Результат перерасчета отпускных отражается в учете страховых взносов в следующем порядке:
• Если сумма отпускных уменьшилась, то имеет значение, есть ли у сотрудника в месяце перерасчета другой доход, перекрывающий сторно отпускных:
1. Если сторно отпускных перекрывается другим облагаемым доходом, то оно отражается в учете взносов в месяце перерасчета
2. Если сторно отпускных НЕ перекрывается другим облагаемым доходом, оно учитывается в месяце начисления исходной суммы отпускных
Если сотрудник во время периода отпуска заболел, а первоначальный отпуск был по 01.03, то при отказе продлевать отпуск (1 вариант исправления) необходимо установить дату окончания отпуска 01.03
При этом сумма отпускных за период больничного (с 19.02 по 25.02) будет отсторнирована, это правильное поведение программы. Сторно с 02.03 по 07.03 происходит, потому что ранее было оформлено продление отпуска до 07.03, и программа его отменяет
Обращаю Ваше внимание, что если в документе-исправлении НДФЛ отрицательны, то для корректного учета НДФЛ в документе поле Корректировка выплаты тоже должно быть заполнено.
Как будет отражаться в отчетности по НДФЛ и страховым взносам сторно отпуска можно посмотреть в статье Нюансы перерасчета отпускных после начисления зарплаты за прошлый месяц .