Добрый день!
Сотруднице начислен отпуск с 20.09.21 по 03.10.21 (отпускные перечислены 16.09.21), о болезни узнали на днях, не передали в отдел кадров информацию, больничный открыт с 16.09-27.09.21, сотрудница хочет продлить отпуск, какие должны быть действия в программе ЗУП в связи со сложившейся ситуацией?
Все комментарии (6)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
В ЗУП 3 есть специальный механизм продления отпусков — см. Специальный механизм для продления отпуска в связи с болезнью и для отзыва из отпуска (ЗУП 3.1.14)
Если останутся вопросы, то пишите.
в данном случае рассматривается больничный внутри отпуска, а у нас случай наступил до начала отпуска
В вашем случае принцип точно такой же, как в статье.
Вы вводите «Больничный лист». В нем появляется предупреждение о том, что нужно исправить «Отпуск». Переходите по ссылке в «Отпуск». Соглашаетесь с предложением продлить «Отпуск». Т.к. в исправительном «Отпуске» месяц будет совпадать с исходным документом, то вкладка с перерасчетом отпуска не будет видна, но при проведении документ отстрорнирует суммы за дни, совпавшие с больничным и вновь начислит отпускные. Сумма должна остаться точно такой же, как в исходном «Отпуске». По «Расчетному листочку» можете убедиться, что «Отпуск» начислен только один раз.
Далее вернетесь в «Больничный лист», нажмете кнопку «Пересчитать документ»
И получается я вообще не передаю данные по этому больничному в фсс?
Здравствуйте!
В ФСС данные по «Больничному» передаете. Больничный вытеснил (сдвинул) «Отпуск» на другой период.
Вас смутило, что в «Отпуске» на вкладке «Основной отпуск» даты получились с 20.09 по 11.10 ? На самом деле период отпуска с 28.10 по 11.10, т.е. после окончания больничного. Это можно увидеть, если откроете вкладку «Начислено (подробно)», нажмете кнопку с зеленым плюсом и посмотрите колонку «Период».
Здравствуйте!
Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в комментариях в течение трех рабочих дней. После этого обращение будет закрыто.