Алименты

2. Здравствуйте!
   Приложите, пожалуйста, скриншот расчетного листка и исполнительный лист. Это позволит смоделировать пример в демо базе, чтобы понять поведение программы 🙏

4. мне даже главное понять как сумма удержания получилась в расчетном листке которая, а которая чисто с премии даже не важно, главное общая сумма за весь месяц, т.к. зарплату выплачиваем 26 декабря

5. Здравствуйте!

   1. Уточните пожалуйста какие начисления из «Расчетного листка», кроме «Оплаты по окладу» и «Премии», включены в базу «Удержания по исполнительному листу»?
   2. Приложите пожалуйста скриншот настроек «Премии по результатам работы за год». Интересует первая вкладка. Если вкладка «Приоритет» заполнена, то есть ли среди начислений «Отсутствие по болезни (больничный еще не закрыт)»?

6. Добрый день!
   1. Командировка, Оплата такси (натур доход), Оплата работы в праздничные и выходные дни без повышенной оплаты
   2. В скринах

   1. Спасибо за ожидание!
      В демо-базе воспроизвела пример.

      Расчетная база по Премии получилась такой (как у вас) тогда, когда премия была рассчитана с проведенными Командировками, но без документа «Отсутствие (болезнь, прогул, неявка)».
      Расчет в Премии получилась такой:
      1. Норма уменьшена на дни Командировки: 22 — 5 = 17 дней
      2. Отработанные дни до 24 с учетом Командировок: 18 — 5 = 13 дней
      3. Отработанные дни с 25 с учетом Командировок (их не было в этот период): 4 — 0 = 4
      4. Расчетная база до 24 получается: 13 / 17 * 275 000 руб. = 210 294,11765 руб.
      5. Расчетная база с 25 получается: 4 / 17 * 275 000 руб. = 64 705,88235 руб.
      Однако по хорошему из-за того, что в Премии приоритет не настроен и расчет фиксированной суммой, то при разбивке сумм для Расчетной базы отсутствия не должны были учитываться. Ранее так и работало — Как определяется база для исполнительного листа, если он действует не весь месяц? В статье можно посмотреть первый случай в Примере 2. Но в текущем релизе 35 ветки программа расчет ведет с учетом отсутствий сотрудника. У вас тоже такой же расчет получился.
      Далее в «Начислении заплаты и взносов» расчет базы, в т.ч. и по Премии, идет с учетом всех отсутствий. Программа получается базу по премии перераспределит с учетом всех отсутствий.

      Пока в демо-базе итоговое значение как у вас не получилось, есть небольшая разница. Однако думаю, что это из-за разницы в настройках. Поэтому вопросы к вам:
      1. Каким образом вы регистрировали «Оплату работы в праздничные и выходные дни без повышенной оплаты» ? Пришлите пожалуйста настройки этого начисления. Интересует первая вкладка и вкладка «Учет времени».
      2. Вводили ли вы документ «Табель» за декабрь?
      3. Пришлите пожалуйста в формате pdf отчет «Табель» по сотруднику
      4. Пришлите пожалуйста скриншот настроек «Оплаты такси». Интересует первая вкладка и вкладка «Приоритет»
      5. В формате pdf пришлите пожалуйста «Расчетный листок», предварительно нажав в отчете кнопку «Настройки…» и установив флажки «Выводить основания начислений (удержаний)» и «Выводить «все» показатели начислений и удержаний».

7. Добрый день! Я думаю, что не нужно так сильно заморачиваться, я сделаю пропорцию от всей суммы сама , руками посчитаю и в 1с внесу. Этот алиментщик такой один и он того не стоит, далее у него по 25% все пойдет.
   Спасибо большое за помощь и с Наступающим Новым годом!

   1. Пожалуйста! Очень рада была помочь! 🌺🌺🌺
      Спасибо за поздравления! 🙂 ❤️❤️❤️
      С Наступающим Новым Годом! 🎄🎁🎇 Счастья, здоровья и всего самого хорошего! Пусть желание, загаданное в Новогоднюю ночь, обязательно сбудется! 🎇🎇🎇

Комментарии закрыты.