Смерть работника

Кто и когда может получить зарплату умершего работника?

Источники: Определение КС РФ от 30.05.2024 N 1340-О, Определение Первого КСОЮ от 17.06.2024 N 88-18298/2024 Информация для: работодателей Зарплата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти (ст. 141 ТК РФ). А как быть, если она не только не получена работником при жизни, но даже ему не начислена? (далее…)

Увольнение в связи со смертью работника в ЗУП 3.1

В случае смерти работника все суммы, положенные ему при увольнении, выплачиваются родственникам умершего сотрудника. Для таких доходов действует особый порядок обложения НДФЛ и взносами. Также в ЗУП 3.1 нужно не забыть «закрыть» задолженность перед работником и не испортить учет НДФЛ – программа не всегда отрабатывает правильно в такой ситуации. В статье разберем все нюансы, как отразить в ЗУП 3.1 увольнение в связи со смертью. (далее…)

Выплаты умершему сотруднику и обложение их НДФЛ и взносами (архив)

Эта статья не актуальна. Актуальная статья — Увольнение в связи со смертью работника. 10 июля сотруднику была начислена премия с выплатой ее в аванс 20 июля. 16 июля стало известно, что сотрудник умер. 19 июля родственники умершего обратились в организацию за выплатой причитающихся сумм работнику. Необходимо оформить выплату родственникам умершего сотрудника. Начиная с релиза ЗУП 3.1.13.120 положенные при увольнении суммы (зарплата и компенсация), выплачиваемые родственникам умершего сотрудника, автоматически не облагаются НДФЛ и взносами. Подробнее см. — УВОЛЬНЕНИЕ В СВЯЗИ СО СМЕРТЬЮ – УЧЕТ ВЫПЛАТ РОДСТВЕННИКАМ УМЕРШЕГО СОТРУДНИКА (ЗУП 3.1.13.120) Поэтому описанные ниже действия не нужны, за исключением действий, относящихся к суммам, начисленным до даты смерти сотрудника. (далее…)