Оплата в выходной день

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.86/10)

Добрый день!
Сотрудник был в командировке один день в субботу 6 июня. Программа некорректно сформировала двойную оплату. Оклад у сотрудника 303000. Оплата посчиталась в размере 14368,00. Ставка рассчитывается из стоимости цены дня в том месяце, в котором была командировка ?

Метки консультации: Работа в выходные и праздники
Все комментарии (5)

  1. Добрый день! Если работа в выходной день отражено документом Работа в выходные и праздники как показано в публикации — Типовой механизм ЗУП 3.1 для оплаты работы в выходной в командировке , то стоимость часа должна рассчитаться в обычном режиме — Расчет стоимости дня и часа в ЗУП 3.1

    Пришлите, пожалуйста, скриншот документа Начисление зарплаты и взносов, чтобы было видно начисление и показатели.

  2. оклад 303100

  3. Добрый день! В данном случае в документе Работа в выходные и праздничные переключатель Оплата производится установлен в положение По дням, поэтому при начисление зарплаты программа оплату праздничных рассчитывает исходя из стоимости дня.

  4. Стоимость дня программа считает в одинарном эквиваленте. Мы же должны вдвойне посчитать.

  5. Добрый день! Необходимо проверить в настройках начисления Оплата работы в праздничные и выходные дни возможно в формуле нет умножения на два.
    И нужно в документе Начисление зарплаты и взносов нажать расшифровку, тогда мы сможем проверить расчет по формуле и показателям:

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Начисление доплаты до двойного размера за работу в региональные праздники при СУРВ Добрый день! Головной офис в Москве, есть обособленные подразделения в Луганске и Донецке. Нужно ли начислять доплату за работу в…
  2. Оплата 23 февраля Добрый день! Сотрудник работает по определенному графику, который выпадает на 23 февраля как его рабочий день. В табеле по производственному…
  3. Уменьшается норма рабочего времени у работника который работает 1 час в день Добрый день! Сотрудник совместитель работает по графику 1 час в день. Предпраздничный день он не работает т.к. всем независимо от…
  4. Работа в выходной день Здравствуйте. Пожалуйста, помогите решить следующие вопросы. Сотрудник с графиком работы Пятидневка, суббота и воскресенье выходные, отработал в январе 2024 года…

Статьи по этой теме

  1. Два варианта учета переходящих смен в ЗУП КОРП - что выбрать? Что такое переходящая смена и как ее учитывать «Переходящая» смена – это смена, которая начинается в одни календарные сутки, а…
  2. Как в ЗУП 3.1 уволить сотрудницу в отпуске по уходу? Увольняется сотрудница, которая находится в отпуске по уходу за ребенком. Нужно ли в ЗУП 3.1 оформлять Возврат из отпуска по…
  3. Для чего нужен документ «Работа в выходные и праздники»? Если в производственном календаре стоит праздничный день, и сотрудник отработал в этот день, то автоматически начисляется доплата за работу в…
  4. Сотрудник открыл больничный вечером в день увольнения — что делать Сотрудник открыл больничный вечером в день увольнения, ЭЛН поступил в организацию после завершения расчетов с работником. Разберем, как действовать в…