Добрый день! Оплата дней нахождения сотрудника в командировке оплачивается по средней зп. Можем ли мы установить в ЗУП доплату до оклада ,если есть разница между средней зп и окладом или почасовой оплатой ,установленной в труд.договоре. Как это провести в программе. Спасибо
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Вопрос по оплате командировок не по средней заработной плате ,а по окладу
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Отпуск без сохранения и расчет среднего заработка Добрый день! Сотруднику в мае оплатили весь месяц "Оплата по окладу". В июне ему вводят документ "Отпуск без сохранения" за…
- Расчет среднего заработка Добрый день. Прошу проконсультировать по следующему вопросу: при переводе работников, работающих по графику пятидневной рабочей недели с вида начисления "оплата…
- Оплата работы на легком труде в выходной праздничный день при сменном графике Добрый день! сотрудница по беременности переведена на легкий труд в сентябре г 2025г, и , в соответствии с законодательством, она…
- Оплата по среднему часовое отсутствие Добрый день. Настроено начисление оплата времени с сохранением среднегоа напоиск работы. По часам. Оклад у нас тоже считается по часам.…
Статьи по этой теме
- Доплата до оклада за период командировки В соответствии с положением об оплате труда, если оплата по среднему заработку за период командировки оказывается меньше оплаты по окладу,…
- Как включить в средний заработок северную надбавку и районный коэффициент пропорционально расчетной базе? Сотрудник был направлен в командировку. Дни, выпавшие на праздник, были оплачены типовым начислением Оплата праздничных и выходных дней . Это…
- Перевод на оплату по среднему - какой документ выбрать в ЗУП 3.1 Сотрудник временно переводится на другую работу с сохранением среднего заработка по прежнему месту работы. Разберем, как оформить такой перевод в…
- Как в ЗУП 3.1 рассчитывается отработанное время для среднего заработка? Сотрудник в течение дня выполняет два вида работ с разной оплатой. Для каждого вида работ предусмотрено отдельное Начисление ( Настройка…
Здравствуйте!
Если данные правила оплаты закреплены в положении об оплате труда, тогда Вам необходимо настроить в ЗУП две доплаты до оклада за время в командировки — Для оклада по дням и Для оклада по часам.
Как это сделать, Вы можете посмотреть в статье Доплата до оклада за период командировки .
Если что-то не будет получаться, пишите, разберем настройки подробнее.
Добрый день! Я не нашла информацию по заполнению вкладки «налоги, взносы, бухучет», а также вкладки «дополнительно» по начислению- Доплата до оклада за период командировки. В указанной ссылки этого нет
Здравствуйте! Татьяна в отпуске, поэтому продолжим общение со мной 🙏
На вкладке Налоги, взносы, бухучет обычно указывается точно такие же настройка, что и для самой командировке.
Код дохода 2000, Вид дохода Оплата труда (основная налоговая база).Взносы — Доходы, целиком облагаемые страховыми взносами.
К сожалению. не поняла про вкладку дополнительно. Уточните, пожалуйста о чем речь.