ЗУП (3.1.18.521)
Существует 2 отдельные информационные базы:
ИБ №1 Юр.лицо Ромашка и
ИБ №2 Юр. Лицо Черемуха
01.08.2022 произойдет реорганизация Юр. Лица Ромашка и будет присоединено к существующему Юр. Лицу Черемуха.
Образовалось несколько вопросов:
1) Какой порядок и что должно быть сформировано в ИБ Ромашка (после перевода сотрудников в Черемуху) для подачи корректных данных в СЗВ-ТД, которые передадутся в ПФР?
2) Какой порядок и что конкретно должно быть оформлено в ИБ Черемуха на сотрудников, которые перевелись из Ромашки?
3) Должно ли Юр. Лицо Черемуха подавать СЗВ-ТД на сотрудников, которые перевелись из Ромашки?
4) Если должны подаваться данные СЗВ-ТД от Черемухи то, что конкретно должно быть указано в СЗВ-ТД?
5) Сохраняются ли за сотрудниками остатки отпусков после перевода в Юр. Лицо Черемуха?
Добрый день!
Т.е. будете делать из 2х информационных баз одну?
Так как сейчас сведения в разных ИБ, то:
1) РОМАШКА: только документ «Увольнение» по «п. 5 ч. 1 ст. 77» (Перевод работника по его просьбе или с его согласия на работу к другому работодателю или переход на выборную работу (должность)); отметку «Отразить в трудовой книжке» не ставим; на вкладке «Компенсация отпуска» — не используем или очищаем сведения (если дополнительный отпуск), нужен только расчёт зарплаты
2) ЧЕРЕМУХА:
2.1) надо отразить сотрудников (раздел «Главное» — Данные на начало эксплуатации):
документ «Прием на работу» без отметки «Отразить в трудовой книжке» + документ «Ввод остатков отпусков» + документ «Начальная задолженность по зарплате» + документ «Входящая справка о заработке для расчета пособий»
ИЛИ
документ «Начальная штатная расстановка» + документ «Начальная задолженность по зарплате» + документ «Входящая справка о заработке для расчета пособий»
Если меняется должность сотрудника, то тем же числом (01.08.22) оформляем документ «Кадровый перевод» на новую должность, отметку «Отразить в трудовой книжке» СТАВИМ.
2.2) на всех сотрудников из пункта 2.1 оформляем документ «Регистрация трудовой деятельности» , где указываем переименование в ЧЕРЕМУХА Заполнение СЗВ-ТД при переименовании организации (до ЗУП 3.1.10.348 / 3.1.13.120)
В результате в ЧЕРЁМУХЕ заполняем СЗВ-ТД: на всех сотрудников п.2.1 будет по одной строке «Переименование», а кто переведён на должности с другим наименованием — дополнительно второй строкой «Перевод»
ответ на вопросы 3) и 4) в пункте 2
5) остатки отпусков сохраняются https://its.1c.ru/db/answersstaff/content/2682/hdoc
Но хотела бы уточнить, что по регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
Благодарю за развернутый и понятный ответ!
Вы очень помогли!
Рада была помочь)