Здравствуйте! Как оформить в программе досрочный выход сотрудницы из отпуска по уходу за ребенком до 1,5лет, ребенку 12.06.2024 исполняется 1,5лет, сотрудница написала заявление что хочет выйти на работу с 01.04.24 на условиях полного рабочего дня ( на прежних условиях). Не потяряет ли она пособие до 1.5лет ?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Выход из отпуска по уходу за ребенком до 1.5лет
Макс
RuTube
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Предоставление отпуска за вредность за фактически отработанное время Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1 (3.1.34.40) Сотруднику предоставляются отпуска: - основной на 28 дней; - за вредность -…
- Продление отпуска по уходу за реб. с 1,5 лет до 3х Добрый день! (ЗУП релиз 3.1.28.64) Работница находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5лет до 17.03.2024 и параллельно работает…
- Трудоустройсиво сотрудника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком до 1,5лет Здравствуйте. Принимаем сотрудника, который работал в другой фирме и находился в отпуске по уходу за ребенком до 1,5лет. Какие документы…
- Отпуск по уходу за ребенком до 1,5лет бабушке Добрый день! Отличается ли заполнение в 1С Отпуска по уходу за ребенком до 1,5лет бабушке (работающая сотрудница) от того как…
Статьи по этой теме
- Выезд в командировку не лишает сотрудника права на детское пособие Сотрудник компании, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, работал в режиме неполного рабочего времени. Это позволяло…
- Включать ли в график отпусков сотрудницу, находящуюся в отпуске по уходу за ребенком Компания обратилась к экспертам сервиса Роструда «Онлайнинспекция.рф» с вопросом: нужно ли включать в график отпусков сотрудницу, которая трудится на условиях…
- Работница, вышедшая на неполный день после декрета, вправе заменить годы для больничного Источник: Письмо СФР от 29.05.2026 N 19-20/29475 Информация для: работодателей СФР разъяснил: если работница вышла из отпуска по уходу за…
- Обозначение времени в табеле при работе в отпуске по уходу за ребенком При типовых настройках 1С:ЗУП 3 работа на условиях неполного рабочего времени в период отпуска по уходу за ребенком в табеле…
Здравствуйте!
При досрочном выходе на работу на полный рабочий день у сотрудницы сохраняется право на пособие до 1,5 лет.
При этом в случае досрочного выхода на работу направить в СФР Уведомление о прекращении отпуска по уходу за ребенком не нужно.
Как оформить выход на работу в отпуске по уходу до 1,5 лет рассказывается в статье:
Выход из отпуска по уходу на полный день с 2024 года с сохранением права на пособие – как отразить в ЗУП 3.1