Восстановление сотрудника

Вопрос задал Наталия К.

Ответственный за ответ: Клишева Мила (★9.87/10)

Здравствуйте. Уволили сотрудника 28.02.22, перечислили компенсацию за неиспользованный отпуск, удержали и перечислили НДФЛ. Восстановили сотрудника 28.02.22. Что теперь делать с компенсацией и НДФЛ?

Метки вопроса: —

Все комментарии (4)

  1. Здравствуйте!
    Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета.
    Скажите, пожалуйста, Вы будете удерживать сумму выплаченную сотруднику? Или нужно сторнировать начисление?

    1. Изначально планировали сторнировать (сделали исправление документа увольнение и убрали галочку рассчитывать компенсацию за неиспользованный отпуск ), но февралем ЗУП не дала это сделать, только мартом. Сделали 1 марта, но теперь программа Восстановление сотрудника не видит и сотрудника считает уволенным, зп не начисляет. Подскажите, может сторно нельзя так делать?
      Как вариант хотели зачесть в счет предстоящей выплаты отпускных, но тут тоже ничего не получилось…

  2. Приложение

    Здравствуйте. Спасибо за уточнее.
    Для решения этой ситуации можно поступить следующим образом:
    1. Отменяем документ «Восстановление в должности», он нам больше не нужен.
    2. Открываем документ увольнение февраля — и нажимаем сслыку «исправить»
    3. Создаем документ исправление увольнения уже мартом, в кототом не начисляем компенсацию отпуска.
    4.На основании исправленного отпуска делаем документ «Восстановление в должности»
    5. Перерасчитываем заработную плату за март.

  3. Здравствуйте!

    От Вас не поступило ответа. Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в комментариях в течение трех рабочих дней. После этого обращение будет закрыто.

Комментарии закрыты.