Сотруднику оформлен кадровый перевод во время нахождения в командировке.
Изменен график, новый график – является графиком суммированного учета рабочего времени
Время в командировке оплачивается по среднему.
До перевода у сотрудника производится расчет среднедневного заработка (для расчета он умножается на дни командировки)
После перевода – расчет среднечасового заработка (для расчета он умножается на часы командировки)
Но документ Командировка один. значение среднего заработка — одно. В результате возникают ошибки:
1. В расчете – среднедневной заработок умножается и на дни (до перевода) и на часы (после перевода) командировки
2. Невозможно сформировать печатную форму, подтверждающую расчет среднего заработка.
Как выйти из ситуации, чтобы расчет командировки был выполнен верно (до смены графика с учетом одного среднего, после смены с учетом другого)
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Насколько я понимаю Вы сначала вводите изменение графика сотруднику, а уже потом рассчитываете командировку и при расчете она разбивается на две строки, до изменения графика и после, но вторая часть считается неправильно, поскольку часы умножается на среднедневной заработок, а не на среднечасовой? Я правильно понял?
Если так, то существует два варианта, либо поправить расчет вручную в этом документе командировка, либо делать два документа, до изменения графика и после.
Спасибо, подтвердила свое решение