Устранение ошибок-расхождение в СЗВ-ТД (прием совместителя , увольнение без пометки совместитель).

Индивидуальную консультацию запросил Анастасия А. (Москва)

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★9.92/10)

Добрый день. Из СФР пришло уведомление об устранении ошибок-расхождение в СЗВ-ТД (прием совместителя , увольнение без пометки совместитель) Это произошло из-за того, что когда создавалась база 1С ЗУП в 2020г -графики работы «Совместители или 0,5 ставки» оказались в одном графике, а нужно было отделить совместителей и 0,5 ставки основное место работы. В итоге получалось, что принимали совместителя, а увольняли «основника». Вскрылось уже позже, поэтому для устранения ошибок нужно войти в период 2020 года, а программа 1С ЗУП не дает внести исправления в года, ранее 2023г. Как технически можно исправить данную ситуацию? спасибо

Метки вопроса: ЕФС-1 (СЗВ-ТД)

Все комментарии (3)

  1. Приложение № 1
    Приложение № 2
    Приложение № 3

    Здравствуйте!
    Чтобы пересдать данные по сотруднику необходимо создать новый документ Регистрация трудовой деятельности от 31.12.2022. В нем по кнопке Изменить выбрать нужного сотрудника и его кадровое мероприятие. В документе сразу появятся две строки – отменяющая и действующая. В первой строчке установите дату отмены — 31.12.2022 (см. скриншот 3). Во второй строке внесите данные по совместительству (см скриншот 1-2)
    После создания документа Регистрация трудовой деятельности Вам необходимо создать документ Сведения о трудовой деятельности от 31.12.2022. Для формирования верного формата файла необходимо внести ручные изменения в Файле выгрузки и скорректировать даты — установить фактическую дату подачи мероприятия.
    Для чего предназначен и как работать с документом Регистрация трудовой деятельности в 1С 8.3 ЗУП рассмотрено в публикациях Документ «Регистрация трудовой деятельности» в 1С 8.3 ЗУП . Для Вас будет интересен Пример 4. Внесение корректировок по сведениям.
    Документ «Регистрация трудовой деятельности» в 1С 8.3 ЗУП
    Как в ЗУП 3.1 заполнить отчет СЗВ-ТД по старой форме описано в статье Как в ЗУП 3.1 отправить корректировку и отмену кадровых мероприятий за периоды до 2023 года? (архив) .
    Если что-то не будет получаться или нужно будет уточнить — напишите. Пришлите скриншоты и вместе все разберем!

  2. Спасибо, отправили исправления. Ждем ответа.

  3. Надеюсь, что все у Вас будет хорошо! Напишите, когда получите ответ. Спасибо

Комментарии закрыты.