Средний заработок при расчете отпускных после индексации

Индивидуальную консультацию запросил Валентина

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★10.00/10)

Добрый день. Проиндексировали оклад. В расчет отпускных входит еще премия и надбавка за стаж — их не индексировали. Верен ли расчет среднего заработка, если программа умножает на коэфициент индексации средний заработок, в котором сидит оклад+премия+надбавка+переработка?

Метки вопроса: Индексация

Все комментарии (8)

  1. Здравствуйте!
    Скорее всего, у Вас в начислении отпуска стоит формула с показателем СреднийЗаработокОбщий.
    В релизах ЗУП 3.1.27.314 / 3.1.30.57 изменился механизм индексации среднего заработка. Если хотите применять коэффициент индексации только к индексируемому заработку – нужно перенастроить формулы для начислений, рассчитываемых по среднему. Лучше создать путем копирования новые начисления и, например, дополнить название словами (с 2025 года).
    Чтобы новый механизм заработал, в формулах расчета начислений, рассчитываемых по среднему (Отпуск, Командировка, Компенсация отпуска, Оплата за дни сдачи крови и ее компонентов и пр.), нужно заменить выражение:
    СреднийЗаработокОбщий * КоэффициентИндексацииСреднегоЗаработка
    на выражение:
    СреднийЗаработокИндексируемый * КоэффициентИндексацииСреднегоЗаработка + СреднийЗаработокНеиндексируемый
    После изменения формулы при расчете отпуска средний заработок поделится на 2 составляющие:
    Средний заработок, рассчитанный исходя из сумм индексируемых начислений
    Средний заработок, рассчитанный исходя из сумм НЕиндексируемых начислений
    И на коэффициент индексации умножится только та часть среднего заработка, которая сложилась из индексируемых начислений.
    Предлагаю Вам ознакомиться с материалом по ссылке Изменение в расчете по среднему заработку при индексации после расчетного периода (ЗУП 3.1.27.314 / 3.1.30.57) .

    Формулы для подстановки в новые начисления (Вам скорее всего подойдет Случай 2. Без РК и СН, но с неполной ставкой) можно взять в статье по ссылке Эталонные формулы оплат по среднему заработку в ЗУП 3.1 .

    Если дело не в этом — напишите, подумаем еще в чем может быть проблема.

  2. спасибо! формулу поменяла. а как мне теперь разделить средний заработок на индексируемый и нет? в расчете отпуска появились строки «в т.ч. неиндексируемый», но в них ничего не попало — надо что -то где-то еще поправить
  3. Приложение № 1

    За заработок Индексируемый или Неиндексируемый отвечает настройка на вкладке Средний заработок. Если стоит галочка, то данное начисление будет индексироваться. И наоборот (см.скриншот)

  5. просит обновить данные для расчета среднего заработка — на что это может повлиять? не опасно?

  6. Если ранее данное начисление индексировалось при расчете среднего заработка, а после изменения настроек — не должно индексироваться, то программа выдает сообщение. То есть настройки мы поправили, но документы/начисления прошлого периода данная настройка не трогает, пока не запустим обновление среднего заработка.
    Например Вы изменили настройку для Премии. Ранее у сотрудника Иванова в феврале была начислена премия, и она индексировалась при расчете среднего заработка. Мы исправили настройку и хотим теперь, чтобы премия не индексировалась. Для этого мы можем перепровести документы прошлого периода или запустить обработку (Зарплата/Сервис/Обновить данные для расчета среднего заработка).

    Вы должны понимать, что если Вы сейчас внесете изменения в настройки, то это повлияет на все расчеты со средним заработком, произведенные до настоящего момента.
    Мы рекомендуем создавать новые начисления путем копирования, в наименовании можно добавить какую-то ссылку, например «с 2025». Старое начисление можно убрать в архив

  7. создала новое. провела сервис/обновить… вроде все работает как я хотела. Благодарю за помощь)

  8. Очень рада, что все у Вас получилось! Хорошего вечера 🌺🌺🌺
    Для того, чтобы оперативно получать уведомления о новых статьях и прямых эфирах, краткие выжимки и материалы с семинаров для экономии времени, а также получать готовые решения: памятки, чек-листы, лайфхаки для повседневных задач, настройки отчетов и обработок, горячие новости и многое другое, предлагаю Вам подписаться на наш ТГ- канал через Личный кабинет. Это канал для подписчиков рубрикатора ЗУП Бухэксперт.
    Ссылка на инструкцию по подключению: Инструкция по подключению к ТГ-каналу для коммерческих подписчиков рубрикатора ЗУП .

Комментарии закрыты.