Добрый день. В программе 1С ЗУП актуальный релиз, сотруднику оформлен Отпуск без оплаты в соотв. с частью 1 статьи 128 ТК РФ. В Табеле эти дни отмечены как «ДО». В то же время в отчете Численность и текучесть кадров Среднесписочная численность по сотруднику в данном месяце отражается целой единицей. Поясните, пожалуйста, это верный алгоритм расчета, или нужно исправлять вручную? Должен ли сотрудник находящийся в Отпуске без сохранения оплаты включаться в расчет среднесписочной численности? Заранее спасибо
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Добрый день! В среднесписочной численности в Вашем отчете этот сотрудник отражается как 0,066666, в шапке отчета округление до десятых, поэтому 0,1.
А вот с списочной численности работник в отпуске за свой счет отражается как целая единица — это верно.
Повторю вопрос: Должен ли сотрудник находящийся в Отпуске без сохранения оплаты включаться в расчет среднесписочной численности? Надеюсь на ответ по существу, а не на описание картинки, которую я Вам предоставила в приложении
Юля, пожалуйста, предоставьте ответ как можно быстрее. Заранее спасибо
Здравствуйте! Прошу прощения, я не так поняла вопрос.
Да, сотрудники находящиеся в отпусках за свой счет должны включаться в списочную и среднесписочную численность.
Среднесписочная рассчитывается на основании списочной.
В списочную согласно пп. 19 п. 77 Указаний, утв. Приказом Росстата от 27.11.2019 N 711 такие работники включается6
19) находившиеся в отпуске без сохранения заработной платы независимо от длительности отпуска;
Те, кто не включаются в среднесписочную, перечислены в п. 78 и 79 этого же документа.
Большое спасибо)