Коллеги, подскажите, пожалуйста, как в 1С ЗУП выстроить штатное расписание (которое исторически велось немного в хаотическом виде, без соблюдения логического порядка отделов и порядка должностей внутри отделов) в упорядоченной форме, т.е. чтобы порядок отделов и должностей был таким, каким мы его хотим указать? Можно ли двигать отделы и должности в ШТ? Мы не нашли такой опции. Заранее спасибо.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Штатное расписание
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- ОКЗ в 1С Добрый день. Подскажите пожалуйста: в справочнике должностей ( 1С) введена должность - начальник отдела и применяется ко всем начальникам разных…
- Отчет сзв-тд .обособленные подразделения Добрый день. У нас в компании порядка 100 обособленных подразделений. В отчет СЗВ-ТД попадали при приеме сотрудников наименования этих подразделений…
- Штатное расписание Организация ведет учет ЗП в ЗУП 3.1 без истории со ШР. Нужно ли при сокращении количества отделов (подразделений) и изменении…
- Не формирует СЗВ-ТД по переводам Здравствуйте! 1. создала новый отдел- Склад новых автомобилей, и перевела пять работников из двух отделов в этот отдел. 2. Создала…
Статьи по этой теме
- Как в ЗУП 3.1 настроить доплату за совмещение для сотрудников с ЧТС В организации применяются различные системы оплаты труда: окладная и по часовой тарифной ставке (ЧТС). Расчет типовой Доплаты за совмещение должностей,…
- Доплата за совмещение в ЗУП 3.1 Как подключить механизм совмещения Возможность совмещения должностей в ЗУП 3.1 подключаем флажком Совмещение, временное исполнение обязанностей в настройках расчета зарплаты…
- Новые документы в журнале «Изменение оплаты сотрудников» — как отследить расчетчику Если документ Совмещение должностей (Кадры – Изменение оплаты сотрудников – Совмещение должностей) создает Кадровик, то он сразу и утверждает его,…
- С 30.05.2026 изменились коды должностей для подраздела 1.3 формы ЕФС-1 Источник: Приказ СФР от 15.04.2026 N 389 Информация для: работодателей 30 мая 2026 вступили в силу изменения в порядок заполнения…
Здравствуйте!
Если в программе ведется штатное расписание с сохранением истории, то просто изменить порядок подразделения в справочнике технически можно, но делать так не рекомендуется, так как порядок определяется структурой подразделений и историей изменений.
Порядок подразделений в штатном расписании не настраивается вручную, он определяется структурой справочника Подразделения.
При этом «перемещать» подразделения (менять их положение в структуре) можно по кнопке «Переместить в группу» в справочнике Подразделения.
Однако при использовании этого варианта важно учитывать, что:
• может нарушиться корректность истории структуры;
• возможны искажения в кадровых данных и отчетности.
Поэтому применять его стоит с осторожностью.
Для корректного изменения структуры в этом случае рекомендуется:
• создать новые подразделения с нужной иерархией;
• внести изменения через документ «Изменение штатного расписания»;
• перевести сотрудников документом «Кадровый перевод».
Так сохраняется история и корректно формируется отчетность.
Прямой настройки произвольного порядка нет, но можно немного повлиять через наименование (например, префиксы 01, 02…).
Если штатное расписание сейчас выглядит неупорядоченно, на практике чаще создают новую структуру и постепенно переходят на неё.
Это быстрее и безопаснее, чем «перекраивать» существующую.
Предлагаю посмотреть вопрос «Как внести изменения в штатное расписание в ЗУП 3.1» в материале по ссылке Штатное расписание в ЗУП 3.1 – пошаговая инструкция .
Если нужно — уточните ситуацию, постараюсь подсказать более точечно.
Добрый день, большое спасибо за ответ. Получается, лучше всего сделать новое штатное расписание. И потом переводить сотрудников. Но ведь получается, что новое штатное расписание будет отличаться только порядком подразделений по сути. Зачем же тогда переводить сотрудников? У них ведь по идее не поменяется подразделение и должность…
Спасибо.
Сотрудников можно переводить и без передачи данных в СФР. Суть нового ШР и перевода — зависимость от вышестоящего подразделения
Если названия подразделений у Вас не участвуют в Сведениях ЕФС-1 подразд.1.1, то можно упорядочить при помощи префиксов 01, 02
Если участвуют, то можно правильные названия для отчета указать в специальном поле Полное наименование (в т. ч. для записей о трудовой деятельности)
Прикладываю ссылку на статью Полное наименование подразделений и должностей для Подраздела 1.1 ЕФС-1 в ЗУП 3.1 .