Расчёт выходного пособия при увольнении в 1С

1. Здравствуйте!
   Настройки начисления выходного пособия разобраны в статье: Выплаты при увольнении по соглашению сторон . Также в статье показано, как определяется лимит необлагаемых сумм в разделе «В каком размере компенсацию не облагают НДФЛ и взносами» Посмотрите, пожалуйста, публикацию.
   Если сотрудник нигде до Вашей организации не работал, тогда расчет выполняем только из ваших данных. Но на всякий случай, если будете использовать данное начисление для других сотрудников, то обращаю внимание, что для расчета необлагаемого лимита по НДФЛ возможно использовать заработок предыдущих работодателей .
   Если что-то не будет получатся при настройки программы или при расчете — напишите. Можно приложить скриншоты, проверим программу вместе ❤️

2. Добрый день! Не поняла из видео, как программа получает сама необлагаемые суммы, как ее проверить? И можно подробнее написать, как считается средний заработок при пособии по БИР и по командировкам?

3. Лектор говорит, что нужно ввести сумму компенсации документом данные для расчета зарплаты. Нажимаю создать и выходит подменю из 1С ЗУП, можно выбрать одно из оснований для создания-выручка от реализации, назначение процента доплаты за выручку, выполнение месячного плана, назначение плана, сдельные работы. Мне ни одно из оснований не подходит. Как ввести, не понятно.

4. Как настроить показатель? Как в это меню попасть? Можно расписать по шагам все действия с самого начала, с основного меню, у меня ЗУП 3.1 (3.1.34.332)

5. Лектор рассказывает на примере КОРП, а у меня не КОРП. Тогда будет по другому расчет выполняться?

6. В статье написана проверка сумм: Необлагаемый предел по НДФЛ:
   3 283,17 (средний заработок для пособий СФР) * 30,4 (среднее количество дней в 1 месяце) * 3 (количество месяцев) = 299 425,10 руб.
   Необлагаемый предел по взносам:
   4 858,30 руб. (среднедневной заработок для выходного пособия) * 20,583 (среднемесячное количество дней) * 3 (коэффициент территориальных условий) = 299 995,17 руб.
   Вопросы:
   1. 3 283,17 (средний заработок для пособий СФР)-как мне получить сумму для меня и проверить данную сумму?
   2. 4 858,30 руб. (среднедневной заработок для выходного пособия)-как мне получить данную сумму для меня и проверить данную сумму?
   3. 20,583 (среднемесячное количество дней)-как мне получить данное число, откуда оно берется?

7. Здравствуйте!
   Из-за проведения и подготовки эфира я смогу Вам ответить завтра с утра. Благодарю за ожидание. ❤️

8. Доброе утро!
   нужно ввести сумму компенсации документом данные для расчета зарплаты Чтобы появилась возможность вводить данные в документ Данные для расчета, нужно сначала создать Шаблон. Обратите, пожалуйста, внимание на раздел Шаг 2. Настраиваем шаблон для ввода показателя Предварительные настройки в ЗУП 3.1 по шагам.На 1 шаге создаем показать, на 2 шаге создается как раз шаблон для ввода данных.
   примере КОРП, а у меня не КОРП. Тогда будет по другому расчет выполняться? Нет. Если у Вас не версия корп, то все будет точно таже и в ваше информационной базе
   3 283,17 (средний заработок для пособий СФР)-как мне получить сумму для меня и проверить данную сумму? Расчет среднего заработка Для пособий СФР выполняется по правилам расчета среднего для пособий по уходу за ребенком и по беременности и родам. Прикладываю ссылку на статью: Порядок расчета среднего заработка для пособий .
   Расчет предела необлагаемого дохода по взносам происходит по формуле:
   Средний заработок из поля Для вых. пособия * количество дней или часов из поля в первых трех (шести) месяцах
   Среднемесячное количество дней — определяется из графика работы сотрудника. Прикладываю скриншот.

   

   jpg 2026-10-23_10-10-35

Комментарии закрыты.