Компенсационные выплаты

Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.34.228) (http://v8.1c.ru/hrm/) Copyright © ООО «1С-Софт», 2010 — 2026. Все права защищены (http://www.1c.ru) Добрый день,выплачиваем выходное пособие за второй месяц,ввела документ выплата бывшим сотрудникам,вид выплаты-Сохраняемый заработок на время трудоустройства,но не могу сформировать ведомость на выплату,что делаю не так?Скрин документа прилагаю

Добрый день . Помогите, пожалуйстаразобраться . У нас увольняется сотрудник по соглашению сторон выплата 360 000 . Это превышает 3х кратный размер среднемесячного заработка. Начисления как советует бухэксперт я настроила. В части НДФЛ разница с которой берется НДФЛ 97 380,48 (249 821,09 в Анализе НДФЛ который привязан к документу увольнения -152 440,61 сумма документе увольнения […]

Нашла статью на сайте, большую, но как всегда малополезную (Выплаты при увольнении по соглашению сторон) С сотрудником достигнуто соглашение о компенсации при увольнении (500 тыс.) Сумма не превышает трехкратный среднемесячный заработок. Его среднемесячный. НЕ МРОТ. Среднемесячный мрот превышает многократно. Первый вопрос: так все таки облагается НДФЛ и страховыми взносами или нет? Второй вопрос: как настроить […]

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как сделать верно. В ноябре 2025 года было увольнение сотрудницы, которая перед увольнением была в отпуске по уходу, то есть доходов у нее в 2025 году не было. При увольнении была согласована компенсация, которая не подлежит обложению НДФЛ. В отчетности за год данная сумма отражена в РСВ, в персонифицированных сведениях за ноябрь. […]

Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.34.276) Прошу оказать консультации, сотрудник увольняется в середине марта, в дополнительном соглашении к ТД сказано, что при увольнении мы должны выплатить ему выходное пособие в течение 90 дней после увольнения. Сегодня планировали сделать выплаты, как правильно оформить документы в программе ЗУП КОРП ?

Здравствуйте. Могу ли учитывать заработок других работодателей для необлагаемой части НДФЛ компенсации при увольнению по соглашению сторон? Лимит не обложения разный получается. скрины приложила

Добрый день. Сотрудница увольняется по соглашению сторон. Но для расчета налогов у нее нет заработка за 2024год. Можно ли рассчитать с учетом того что есть (заработок за 2025год) Или можно как то запросить заработок у СФР. Спасибо.

Добрый день! Уволили сотрудников в связи с ликвидацией в феврале 2026. В мае получено из центра занятости решение о сохранении среднего заработка, в котором указано » сохранить среднюю ЗП на период трудоустройства в течении 3-го месяца со дня увольнения». Как провести начисление бывшему сотруднику в 1С ЗУП. Как оформить? Какие налоги будут начислены в каком […]

Доброе утро. Сотрудница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком весь 2024й и 2025й год, увольняется по соглашению с выплатой выходного пособия. Можем ли мы при расчете необлагаемой базы НДФЛ заменить (есть её заявление) 2024-25гг на 2023-24гг или обязаны считать по МРОТ за 2024-25гг? Мы ориентируемся на письмо Минфина от 12 мая 2025 г. N […]

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, как правильно настроить в ЗУП вид начисления «Компенсация за неотработанные дни» при увольнении по сокращению штата? По законодательству эта выплата облагается страховыми взносами частично – только в той части, которая превышает трехкратный средний месячный заработок (лимит). При этом важно, чтобы этот лимит суммировался с другими «выходными» выплатами (например, с выходным пособием) […]