Добрый день. Работаем в программе Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1 (3.1.13.220). Часть сотрудников не работали в карантинные дни и получали оплату согласно Указу Президента. Для них был настроен новый вид начисления с новым видом времени (см. вложенные файлы). В апреле 2020 заполнялись Табели с отражением дней НОД. При начислении Отпуска в расчет среднего заработка включаются дни НОД (сумма верная — без учёта оплаты НОД). Приходится править вручную. Помогите, пожалуйста, настроить правильный автоматический расчет отпускных. Заранее спасибо
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » РасчетОтпускных
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Суммирование начисления в одном месяце за разные периоды Здравствуйте. Делаю приём сотрудника, в нем оплата по окладу, далее делаю перевод, в нем доплата фикс. суммой за один период…
- Оплата донорских сменный график Добрый день! ЗУП КОРП 3.1.7.61 платформа 8.3.13 Создала отдельный вид начисления для сотрудников со сменным графиком без суммированного учета времени…
- Настройка начисления Оплата за работу в выходные и праздничные дни Добрый день. В программе ЗУП КОРП (3.1.24.408) настроено начисление - Оплата за работу в выходные дни (в приложении настройка этого…
- Настройка начислений (Учет времени) Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как настроить начисления (Командировка, Отпуск, Вахта, Дни в пути, Учебный отпуск, Северный) постранично на каждой вкладке,…
Статьи по этой теме
- Ошибка в ЗУП 3.1 – не выделяются доли РК и СН для командировки (исправлена) В ЗУП 3.1 обнаружена ошибка – если перешли на новые начисления оплат по среднему с долями РК и СН, а…
- Настройки, чтобы Надбавка в размере оклада не рассчитывалась, если у сотрудника отменен плановый вид расчета с показателем Оклад С 1 мая 2019 г. сотрудник Ежевикин В.И. принят на работу с окладом 25 000 руб.: С 1 июня 2019 г. он переводится с Оплаты по окладу на…
- Работа в выходные ночью в ЗУП 3.1 При работе в выходной в ночное время кроме повышенной оплаты за работу в выходной нужно также производить доплату за ночные…
- Оплата работы в выходные и праздники производится исходя из стоимости дня, а не часа, хотя условия оплаты заданы «по часам» Сотрудник работает по окладу по графику пятидневки. 27 января 2018 г. отработал в выходной день, в программе введен документ Работа в выходные…
Здравствуйте!
Количество дней, которые включаются в расчет среднего, определяется настойкой Приоритетов основного начисления сотрудника. Ваше новое начисление должно вытеснять основное начисление. Основное начисление, это например: «Оплата по окладу», «Оплата по часовому тарифу» и т.д.
Ваше начисление настроено как «выстреливающее». К сожалению с такой настройков начисление не будет правильно вытеснять дня для среднего заработка. Посмотрите, пожалуйста, вот это обсуждение: УЧЕТ В СРЕДНЕМ ЗАРАБОТКЕ ПЕРИОДА НЕРАБОЧИХ.
Как написала Светлана, для «выстреливающео начисления из среднего исключатся только рабочие дни в периоде, так что корректного расчет не получится. ?
Так что лучше рассмотреть, наверное, другую методику — где начисления плановые.
Т.е. Вам нужно настроить начисления как плановые (начисляется «Ежемесячно») и назначить их сотрудникам за период нерабочих дней. На вкладке «Учет времени» указать «За полную смену в пределах нормы», на вкладке Приоритет добавить в правую таблиу основные начисления сотрудников (оплату по окладу, по часовому тарифу и т.п.).
И посмотрите также другие варианты, предложенные Светланой в обсуждении по ссылке. Вашим способом, к сожалению,нельзя правильно исключить дни из среднего.
Рекомендую сделать копию базы и на ней опробовать настройку. Пишите, если будут вопросы.