Добрый день,
Сотрудница уходит в отпуск с 04.09.25-15.09.25.Средння посчиталась некорректно. За период с июня по август почему-то в расчете не было отработанных часов. . Пришлось вставить отработанные дни, часы и календарные вручную. Никаких кадровых переводов, командировок со дня принятия на работу (01.12.24) по данному сотруднику не было. Обратила внимание, что у всех сотрудников с июня в расчетных листках стоит оплаченное время и нет отработанного. В документе начисления зарплаты у всех стоят отработанные дни и часы. Помогите, пожалуйста, разобраться.
Все комментарии (14)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Предлагаю в первую очередь проверить настройки начисления Оплата по окладу. Прикладываю ссылку на публикацию: Почему не заполняются отработанные дни при расчете среднего? .Если дело не в этом — напишите, пожалуйста. Подумаем еще.
Настройки проверила. Откорректировала. перепровела. Проблема не исчезла
Ой, не нужно было настройки менять. Какой у Вас сейчас вариант указан. Напишите или приложите скриншоты — это позволит мне смоделировать пример, чтобы найти решение
Посмотрела старый архив ЗУП , там в начислении «оклад и отгул» корректно как на фотках. С июня эти галочки отображались по другому. У меня небольшой штат сотрудников. Перепровела сначала в тренировочной базе, потом в основной. Теперь корректно показывает отработанные и оплаченные часы. но почему то получилась разница в отображении в расчетных листках отгула: в тренировочной базе в расч листке виден отгул, в основной его нет . Все настройки в обеих базах начислений (Отгул, ЗП) идентичны. в табеле показывает идентично. Табель на одного сотрудника за 1 половину месяца введен. В табеле за месяц он сотрудника показывает как не полностью отработанное время- это корректно?
А как отгул должен отображаться в расч листках. (все настройки сделала в соответствии с https://buhexpert8.ru/1s-zup/rabota-sverh-normy/otguly-za-rabotu-sverh-normy/nastrojka-dlya-otgulov-vklyuchaemyh-v-oplachivaemoe-vremya.html),
Здравствуйте! При ваших настройках отгул в расчетном листке будет отражено отдельной строкой, без оплаты. Но при этом в начислении оклада количество отработанных дней не будет уменьшаться на день отгула. То есть для сотрудника, табель который Вы приложили будет в начислении оклада 19 отработанных дней к оплате.
Если у вас не так- приложите, пожалуйста, расчетный листок за месяц. Проверим вместе
Расч лист
Проверила в программе, действительно в данной ситуации информация об отгуле в расчетном листке не попадает. Но расчет верный. в Окладе отработанные дны с учетом отгула
Подскажите,а как дела с расчетом отпускных?
все как в расч листке за июнь июнь- часты/дни по норме (раб дни — 19, часы 151+ начисленная зп за июнь 253106)
То есть получается все верно?
Да в принципе считает корректно, хотя в табеле показывает часы не так как у вас в примерах и в расчетном листе не видно отгула
Уточните, пожалуйста, а что не так отражено в Табеле. Да, при таких настройках в расчетном листке не будет информации об отгуле.
Прикладываю ссылку на вопрос, где Анна предлагает еще один вариант настройки. Но он более трудозатратный: Отражение отгула в расчетном листке. . Посмотрите, пожалуйста, может быть Вам подойдет он
БОльшое спасибо
Пожалуйста! Хорошего дня ❤️