Здравствуйте ! У сотрудника сдельный заработок «Сдельный заработок (для работающих по часовому тарифу) наш» . Формула расчета изменена . Кроме того созданы 2 шаблона для ввода начислений (» сдельно» и «повременно «) . В случае если у сотрудника этих начислений нет — в начислении «Сдельный заработок (для работающих по часовому тарифу) наш» проставляются отработанные дни и часы , если же они присутствуют , то отработанные дни и часы не проставляются
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Шаблон ввода данных
Все комментарии (41)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Корректная настройка приоритетов для Начисления "Сдельный заработок" Здравствуйте! Когда в типовом начислении "Сдельный заработок (для работающих по часовому тарифу)" с настройкой "по соответствию даты регистрации интервалу начисления"…
- Некорректное время в расчетном листке Добрый день! релиз ЗУП КОРП 3.1.27.90 У сотрудника есть сдельный заработок для работающих по часовому тарифу. И если у него…
- Сдельный заработок - типовое начисление для работающих по часовому окладу Подскажите, пожалуйста, по состоянию на 2026 год по прежнему актуально разделение типового начисления «Сдельный заработок» (для работающих по часовому тарифу)…
- Оплата праздничных дней Добрый день! В ЦРБ расчет праздничных и выходных дней для сотрудников работающих по пятидневке и выходящих работать в выходные дни…
Статьи по этой теме
- Сдельная оплата труда в ЗУП 3.1 Какие виды сдельной оплаты бывают Сдельная оплата труда – система оплаты труда, при которой заработная плата работника рассчитывается исходя из…
- Плановый ФОТ в ЗУП 3.1 Плановые начисления и плановый ФОТ работника Плановые начисления работника – это начисления, которые будут автоматически начисляться ежемесячно или с другой…
- Повременная оплата труда и применяемые виды начислений Повременная оплата труда Повременная оплата труда – система оплаты труда, при которой заработная плата работника рассчитывается исходя из установленной тарифной…
- Новые возможности по учету нерабочих дней в ЗУП 3.1.13.146 Коллеги, мы записали видеодополнение к статье "Варианты расчета оплаты труда в ЗУП 3 в связи с введением нерабочей недели с…
Статью про табель прочитаю . Про порядок — я так пробовала , но это на один раз : открыла одни документ — исправила , следующий — опять заново . Или я что-то не так делаю ?
Ольга, я приношу свои извинения! Но я не понимаю, какой документ открыли, какой исправили?
Напишите, пожалуйста, у наше сотрудника какое отработанное время должно быть?
Может быть нам вообще отказать от новых видов времени? В просто вводить часы. Сейчас в программе есть Вид рабочего времени. А если мы создадим Показатель для расчета начисления. Наименование — часы работы Повременно. Но это будет просто число, показатель, которые мы потом можем использовать для расчета Премии КТУ, но это не будет влиять на отработанное время за месяц.
Очень сложно решать такие концептуальные вопросы внедрения по переписке. Очень хочу Вам помочь. Надеюсь на взаимопонимание 🙏
Да , я именно так и написала вчера в комментарии — ко времени привязываться не будем . Ввела другой шаблон и указала дни и часы как числа , попробовала — время встало как надо. Алгоритм премии КТУ — это уже другое дело , будет забирать соответствующий показатель из другого регистра . Меня сейчас интересует порядок колонок в шаблоне . Я удже пробовала вчера как Вы написали , но порядок не сохраняется при открытии следующего (не знаю как сказать документа «Ввод данных для расчета» или правильно сказать шаблона) скрин прилагаю . Напишите если не поняли
Еще добавлю скрины . При вводе времени через числа время встает как надо .
Отлично! Чтобы исправить порядок можно в названии показателей указать номер. Чтобы они были отсортированы.
Например
1. Сумма начисления
2. Дни
3 Часы
Да , все получилось . Очень странно что в программе отсутствует возможность сортировки показателей . Вам , Мила , большое спасибо . Очень люблю с Вами обсуждать возникшие проблемы .
Очень импонирует Ваше желание доводить вопрос до конца.
Ольга,спасибо Вам за теплые слова, за терпение!
Благодарю Вас, что вы с нами, доверяете нам. Я мне кажется в этом вопрос я досточно долго вникала в нюансы учета 🙁
Желаю прекрасных выходных❤️