Добрый день
Начислили ежеквартальную премию за 4 квартал 2024 года в апреле 2025 года
Далее отправляем сотрудников в отпуск и премия за 4 квартал не попадает в расчет среднего заработка ни по одному сотруднику
Что мы делаем не так ?
Как учесть премию в расчете среднего заработка ?
Все комментарии (8)
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте!
Дело в том, что согласно порядка включения премий в средний заработок (п. 15 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы) в расчет среднего попадают:
— все премии, кроме годовых, начисленные в расчетном периоде
В Вашем случае премия начислена в апреле, значит она будет попадать в расчетном периоде в апрель месяц.
Только для годовых премий, действует правило, когда учитываются годовые премии начисленные ЗА прошлый год не зависимо от месяца начисления.
Подробно об этом можно посмотреть здесь: Учет премий в среднем заработке
Насколько я вижу, Вы прикладываете Расчет среднего заработка, где расчетный период с 01.01.2024 по 31.12.2024. Апрель месяц 2025г., когда начислена квартальная премия за 4 кв. не входит в этот период, поэтому она и не попадает в расчет среднего с расчетным периодом с 01.01.2024 по 31.12.2024.
Почему когда мы помянули период в отпуске у нас средний посчитался с учетом премии независимо от того, что мы выплатили в апреле его ?
По поводу периода, обратите внимание, что разовые начисления и премии в среднем заработке учитывается по периоду действия, а не регистрации.
То есть программа смотрит вот на это месяц, выделен красным (чаще всего этот месяц совпадает с месяцем регистрации, когда премия начислена):
В итоге у нас все правильно ?
По моему мнению, да все верно. В Вашем случае квартальная премия начислена в апреле, и попадает в расчетном периоде в апрель месяц — ошибки в этом нет. Такой порядок соответствует п. 15 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы.
Нам нужно, чтобы эта премия учитывалась в расчете среднего заработка за 2024 год
Мы не верно указали период, если посмотрите на скриншот в вопросе , у нас период стоит апрель, изначально вопрос был, как ее учесть в 2024 году в среднем заработке
Когда меняешь период на 01.10.2024 — 31.12.2024 премия учитывается в среднем заработке 2024 года как нам и надо
Здравствуйте!
Для исправления можно использовать один из способов:
1. Внести исправления непосредственно в документы прошлого периода, которые были неправильно заполнены. Сложность в том, что внесение изменений в документы прошлого периода лучше проверять сначала на копии базы (и мы не всегда можем сразу увидеть последствия изменения документов в прошлом периоде).
2. Если не вносить изменения в документы прошлого периода, то остается способ использовать документ Перенос данных и корректировать два регистра, вносить записи с минусом для неправильного периода и с плюсом для верного периода. Например:
Заполнять документ Перенос данных нужно вручную, внимательно и для этого может потребоваться много времени. Сложность документа Перенос данных в том, что при его заполнении легко допустить ошибку. Поэтому после заполнения документа Перенос данных лучше для проверки открыть регистр и проверить все ли правильно заполнено, нет ли пустых колонок, все ли поля заполнены верно (сравнить запись в первоначальной строке регистра и теми строками которые созданы Переносом данных):
Здравствуйте!
Примите мои извинения за сложившуюся ситуацию. Спасибо, что обратили на нее внимание и оценили нашу работу.
Марина в последнем комментарии предложила альтернативный способ решения проблемы с помощью документа «Перенос данных». Однако вы уже самостоятельно справились с задачей.
К сожалению, общение в переписке иногда усложняет восприятие информации. Я прошу прощения за доставленные неудобства.
Чтобы компенсировать негативные впечатления, предлагаю решить другой вопрос в этом обсуждении.