Предпраздничный, сокращенный рабочий день при сменном графике работы.

Индивидуальную консультацию запросил Флюра Г. (Уфа, Башкортостан)

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Здравствуйте. У нас есть сотрудники которые работают по графику с суточным режимом работы. При сокращенном предпраздничном дне им 1 час учитывается как сверхурочный. При переносе предпраздничного дня на другой день, возникает вопрос какой смене считать сверхурочный час. Тем кто работает непосредственно в предпраздничный день или в день на который он перенесен.

Метки вопроса: —
Все комментарии (2)

  1. Здравствуйте!

    Под переносом предпраздничного дня Вы имеете ввиду, что смена работников с предпраздничного дня переносится на другой день, который предпраздничным не является?

    Обратите внимание, что мы не аудиторы и консультируем только по вопросам учета в ЗУП, а о том, как правильно с точки зрения законодательства можем не знать всех нюансов.
    Ваш вопрос касается методики расчета, я могу только высказать свои мысли по этому поводу.
    Я рассуждаю так: при переносе смены с праздничного дня на другой день мы не будем платить доплату за работу в праздник. Доплату мы сделаем только тем, кото фактически отработал в праздничный день.
    Аналогично и в предпраздничный: доплатить за сверхурочную работу нужно только тем, кто по факту работал в сокращенный день.

    1. Большое спасибо за разъяснение. Я так и делаю, но хотелось услышать ещё компетентное мнение.

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Предпраздничные дни при 6дневке Здравствуйте! ЗУП 3.1.10.309. В организации сотрудники работают по шестидневной неделе. 22 февраля - это суббота. Это предпраздничный день, т.е. должен…
  2. Заполнения табеля в предпраздничный день сотруднику работащему 1 час в день Добрый день! Подскажите как необходимо табелировать сотрудника, который работает по 1 часу в день, в предпраздничный день сокращенный на час?…
  3. Предпраздничный день при работе 1 час в день Добрый день. Подскажите, как правильно отразить в ЗУП 8.3 следующую ситуацию. Сотрудник работает по графику неполного рабочего дня — 1…
  4. Уменьшается норма рабочего времени у работника который работает 1 час в день Добрый день! Сотрудник совместитель работает по графику 1 час в день. Предпраздничный день он не работает т.к. всем независимо от…

Статьи по этой теме

  1. Сокращенный предпраздничный день положен и сотрудникам на неполной занятости Источник: телеграм-канал Минтруда Информация для: работодателей Минтруд напомнил, что в предпраздничный день могут уйти с работы на час раньше не…
  2. Доплата за предпраздничные часы в ЗУП 3.1, чтобы начислить ровно половину оклада Сотрудник работает совместителем на 0,5 ставки и получает оплату по окладу по часам. Работнику установлен график 4-часовой пятидневки. При этом…
  3. Как настроить график работы сотрудников в ЗУП 3.1 Видео: Описание графиков работы сотрудников Видео: Пример настройки графика работы Режим рабочего времени Режим рабочего времени ( ст. 100 ТК…
  4. Сверхурочная работа в ночное время в ЗУП 3.1 Если сотрудники работают сверхурочно ночью, то кроме оплаты за сверхурочную работу нужно еще доплатить за работу в ночные часы. Это…