П-4

Вопрос задал МАРИЯ А. (МОСКВА)

Ответственный за ответ: Зарубина Анна (★9.88/10)

Здравствуйте! Помогите, пжл, разобраться с численностью в П-4:

В обособку 01.01.2025 принят работник Иванов на основное место работы на 0,75 ставки, и как внутренний совместитель на 0,25 ставки. Оба приема оформлены документом Прием на работу с соответствующим видом занятости. Январь 2025 Иванов отработал полностью на обеих ставках, отпусков и невыходов не было.

Сейчас в П-4 за январь 2025 Иванов у нас попадает в среднесписочную численность только как основной 0,75, внутреннее совместительство программа почему-то не учитывает.. При этом часы и ФОТ программа подает в отчет на обоих, и на основного Иванова, и на совместителя
Где искать ошибку? или мы не правы, что ожидаем 1,0 в среднесписочной?

1С:Предприятие 8.3.25.1445 Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1.31.67

Метки вопроса: Стат. отчеты

Все комментарии (5)

  1. Добрый день.

    В Указаниях по заполнению формы П-4 указано:

    Работник, состоящий в списочном составе организации и выполняющий работы на условиях внутреннего совместительства, включая совмещение профессий (должностей), учитывается 1 раз по месту основной работы, в фонде заработной платы (в графе 6 Раздела 1) показывается сумма фонда заработной платы с учетом оплаты труда по совместительству (совмещению).

    Получается, отчет заполнен в соответствии с указаниями Росстата.

  2. Анна, здравствуйте!

    мы читали Примечание п. 16.1. Приказа Росстата от 16.12.2024 N 647 (ред. от 30.01.2025):

    Лица, работавшие неполное рабочее время по инициативе работодателя, учитываются в среднесписочной численности работников как целые единицы.

    Примечание: Лица, принятые на неполное рабочее время в соответствии с трудовым договором, штатным расписанием или переведенные с письменного согласия работника на неполное рабочее время по основной работе, и выполняющие работы на условиях внутреннего совместительства, при определении среднесписочной численности работников учитываются пропорционально отработанному времени, включая время работы по совместительству, но не более чем как один человек (целая единица).

  3. Приложение

    Да действительно, если следовать этому пункту, то у нас должен быть 1 человек, насколько я понимаю. Такие же примечания были и в предыдущем документе.

    Но в ЗУП есть ошибка, что если средняя численность рассчитывается по отработанному времени, то в отчете П-4 при заполнении средней численности работников списочного состава не учитывается время, отработанное внутренним совместителем.

    Это флажок в настройках расчета зарплаты, но у меня и без него все равно 0,75 заполняется в отчете. Получается, что остается править вручную.

  4. Анна, добрый день!

    У нас в настройках эта галка стояла.
    При этом в численность внутренний не попадает, заполняет 0,75 основного только
    А в отработанные часы попадают как раз как по 1,0 — и часы основного, и часы внутреннего.

    Провели эксперимент сняли галку — все то же самое ((

    В любом случае спасибо за разъяснения. Будем править руками на 1,0

  5. Добрый день.

    К сожалению, да, только ручная правка поможет.
    Складывается ощущение, что в ЗУП заполнение П-4 происходит только по примечанию к п. 16.2. И не принимается во внимание, что по основному месту работы сотрудник тоже может работать на неполную ставку.

    1

Комментарии закрыты.