Доплата отпускных до МРОТ

Вопрос задал na***@mail.ru

Ответственный за ответ: Герасимов Дмитрий (★9.54/10)

Добрый день! ЗУП 3.1.7.61. Сотрудник работает на 0,75 ставки, идет в ежегодный оплачиваемый отпуск. При расчете отпускных рассчитывается средний заработок равный 271,23. У нас в регионе МРОТ = 11 163, то есть средний по МРОТ 11 163*0,75/29,3=285,74. Это значение больше,чем средний сотрудника. Почему программа не считает отпускные по МРОТ?

Все комментарии (6)

  1. Здравствуйте!

    При расчете отпускных программа (при типовых настройках) не производит сравнения с МРОТ. Можно воспользоваться механизмом, описанным здесь: [31.07.2018 запись] Поддерживающий семинар ЗУП за июль 2018 года (Разбор кейсов — Как настроить Доплату до МРОТ при расчете отпускных)

    Только дополнительно предусмотреть ещё использование показателя ДоляНеполногоРабочегоВРемени, чтобы сравнение происходило с МРОТ умноженным на 0,75.

    1. Дмитрий, подскажите, а вообще нужно доплачивать или не обязательно? Какие-то наказания за это есть?

      1. Постановление, утв. ПП №922 устанавливает, что ниже МРОТ не может быть и средний месячный заработок:

        18.Во всех случаях средний месячный заработок работника, отработавшего полностью в расчетный период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть менее установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

        Поэтому получается, что это обязательно.

        ЧТо касается штрафов и санкций, то нашел по этому поводу публикацию здесь: http://portalzakona.ru/doplata-otpusknyx-do-mrot.html

        1. Если мы исправим формулу у существующего начисления, не потребуется ли пересчет всех созданных в программе отпусков?

          1. Всё зависит от того надо ли Вам пересчитать эти отпуска с учетом МРОТ или не надо. Я не знаю, может быть у Вас есть в базе отпуска, которые были рассчитаны меньше МРОТ, тогда если Вы хотите соблюсти «букву закона», то потребуется пересчитать. Только не те исходные документы, поскольку период уже закрыт, а ввести докмуент-исправления. Если Вы считаете, что в предыдущих отпусках всё рассчитано верно, то ничего не пересчитывайте.

  2. Если мы исправим формулу у существующего начисления, не потребуется ли пересчет всех созданных в программе отпусков?

Комментарии закрыты.