Здравствуйте! Сотрудник был брал отпуск на 1 день 10.07.2023, далее уволен 12.07.2023. С 13.07.2023 принят повторно. С 17.07.2023 взял отпуск б/с на 40 дней. В 2024 году при начислении отпуска в расчете среднего заработка программа заполняет за июль 2023 дней календарных 19, отработанных 11, т.е. не уменьшает на отпуск без оплаты. В демо версии у меня получилось правильно. А в рабочей базе клиента нет. Какой регистр посмотреть и подправить? Движение документа Отпуск бс аналогично в обеих базах. Скрины с демо базы, с рабочей не представлялось возможным.
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Такая ситуация, когда дни отсутствия при расчете среднего не исключаются возможна при отсутствии по вине работника, например прогул.
Подробно расчет в таком случае разбирается в статье:
Почему прогул не учитывается при расчете среднего заработка?
Поэтому можно проверить, каким документом зарегистрировано отсутствие в реальной базе. А также проверить вариант, когда сначала был зарегистрирован прогул документом Отсутствие (болезнь, прогул, неявка), о потом исправлен на отпуск б/с.
Для проверки учтенного времени сотрудника можно использовать регистр сведений
Данные о времени для расчета среднего (общий)
e1cib/list/РегистрНакопления.ДанныеОВремениДляРасчетаСреднегоОбщий