Отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет.

Вопрос задал Инна К.

Ответственный за ответ: Елена Пьянкова (★9.86/10)

Добрый день.
Конфигурация: Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.22.48)
1С:Предприятие 8.3 (8.3.19.1467)

Подскажите мне, пожалуйста, как мне правильно провести документы.
1. Сотрудница была в отпуске по БиР до 03.02.2022 года.
2. 04 февраля 2022 вышла на работу на неполное рабочее время (16 часов в неделю, оплата пропорционально отработанному времени, заявление по уходу за ребенком до 1.5 лет писать не стала).
3. 14 июня 2022 года она решила написать заявление.
Как мне все правильно провести в программе.
Спасибо.

Обсуждение (2)

  1. Добрый день! Пособие по уходу за ребенком задним числом не оформляется. Поэтому документ «Отпуск по уходу за ребенком» нужно оформить с даты заявления:

    При этом если сотрудница продолжит работать на условия неполного рабочего времени, но на закладке «Начисления» галочку нужно снять:

    После назначения пособия необходимо будет проверить расчет зарплаты в текущем месяце, т.к. иногда встречаются ошибки и программа начисления отменяет, несмотря на настройки.
    Далее заполняем и отправляем данные в ФСС — Прямая выплата пособий из ФСС: Отпуск по уходу за ребенком

Добавить комментарий