Отменяющий СЗВ-ТД

Вопрос задал Наталья К. (Волжский, Волгоградская область)

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Добрый день. По сотруднику отправили СЗВ-ТД. В ПФР его не приняли, т.к. была неверно указана трудовая функция. В пенсионном сказали, что достаточно в исходном кадровом переводе исправить трудовую функию и заново послать СЗВ-ТД. Пользователь так и сделал. Но после этого СЗВ-ТД был принят с предупреждением, в котором было сказано, что по застрахованному лицу ранее учтено мероприятие с такими же видом, датой и отметкой о совместительстве. В ПФР сказали, что лучше еще дополнительно сдать отменяющий СЗВ-ТД. Для этого мы проделали следующее: отменили проведении СЗВ-ТД, исправили кадровый перевод на то, как было, внесли Регистрацию трудовой деятельности, отменяющую этот кадровый перевод. После чего хотели провести СЗВ-ТД с отменой. Но в него не подтягивается отменяющая запись. Что мы делаем не так? Какие надо произвести действия, чтобы послать отменяющий СЗВ-ТД?

Все комментарии (11)

  1. Здравствуйте!

    Мы получили ваш вопрос, консультант займется подготовкой ответа для вас.

  2. Здравствуйте!

    Я правильно понимаю, что после отправки первого СВЗ-ТД вы зашли в исходный «Кадровый перевод» и указали новую «Трудовую функцию»? Если это так, то во втором СЗВ-ТД по сотруднику должно было автоматически подгрузиться две строки: первая — отменяющая предыдущее мероприятие с неверной трудовой функцией (серого цвета) и вторая — кадровый перевод с новой трудовой функцией. Проверьте пожалуйста этот момент в расшифровке СЗВ-ТД по сотруднику. Или действия были другими?

  3. Да, мы зашли в кадровый перевод и поменяли трудовую функцию, но второго СЗВ-ТД не было. Зашли в тот, который не был принят, т.к. там был только этот сотрудник и перезаполнили его. Пользователь сказал, что ему сказали в ПФР, что можно тот же самый отчет выслать. Что он и сделал. А потом ПФР спустя некоторое время затребовал отменяющий СЗВ-ТД

    1. Здравствуйте!
      Надо найти и проверить какой был идентификатор (в файле выгрузки он проходит под тегом UUID) в первом и в перезаполненном (будем называть его «вторым») СЗВ-ТД по мероприятию.
      Можете посмотреть это в копии базы, которая была сделана до перезаполнения первого СЗВ-ТД? Или в выгруженном / отправленном файле в ПФР?
      Если будете смотреть в базе, то откройте СЗВ-ТД. Затем два раза щелкните мышкой по строке с сотрудником. Откроется расшифровка по мероприятию. Щелкните мышкой в любой колонке. Нажмите по кнопке Еще, расположенной на табличной частью и выберите «Изменить форму». В таблице «Мероприятия» найдите и установите флажок напротив поля «Идентификатор». Нажмите ОК. После это в расшифровке мероприятия появится колонка «Идентификатор».

  4. Добрый день. Заказала копию. А Вы не подскажете, может можно как-то найти UUID в базе? Где-нибудь в регистрах? Если нет, то жду копию

  5. Получила копию. Первое мероприятие было с UUID fd921a1e-711a-40c2-94db-1d5e2d440825 — это из копии,
    второе 1e314d0b-5c77-449c-b62a-a02102c44bc0.

    1. Здравствуйте!
      Давайте посмотрим что содержится сейчас по сотруднику в регистре сведений «Мероприятия трудовой деятельности».
      Чтобы перейти к регистру нажимаете Shift+F11, вставляете ссылку на регистр — e1cib/list/РегистрСведений.МероприятияТрудовойДеятельности и нажимаете «Перейти». В регистре в поле для Поиска набираете Фамилию физического лица.
      Для вывода данных нажмите Еще — Вывести список.
      Сохраните и пришлите данные в формате Word.

      Также вы можете посмотреть с помощью специального отчета показывает ли сейчас программа ошибку по мероприятию сотрудника — ПроверкаМероприятийТрудовойДеятельности.erf. Как пользоваться отчетом посмотрите пожалуйста в статье — Обработка по исправлению уникальных идентификаторов (UUID-ов) по кадровым мероприятиям для СЗВ-ТД.

      Т.к. вы перезаполнили исходный СЗВ-ТД, то по идее в программе должен сейчас содержать только один, второй код.

  6. То есть, для того, чтобы отправить отменяющий СЗВ-ТД, мне надо каким-то образом сначала зарегистрировать перевод со старым УИДом, потом его отмену. И в СЗВ-ТД как-то включить только отмену. Правда я не совсем понимаю, как это сделать

    1. Приложение

      Здравствуйте!
      Да, все верно. Чтобы было что отменять необходимо вначале это внести.
      Воспользуйтесь для внесения первого мероприятия с UUID fd921a1e-711a-40c2-94db-1d5e2d440825 документом «Регистрация трудовой деятельности». Внести в документ информацию как она была у вас внесена в СЗВ-ТД, которое вы перезаполнили потом. Чтобы в документе стала видна колонка «Идентификатор» щелкните по любой колонке табличной части документа. В самом верху справа нажмите Еще — Изменить форму. Когда откроются «Настройки формы», то будет выделена колонка, по которой вы щелкнули. Почти в самом низу найдите и отметьте флажком поле «Идентификатор» (скриншот прилагаю) и нажмите ОК.
      В появившуюся колонку «Идентификатор» вставьте UUID fd921a1e-711a-40c2-94db-1d5e2d440825. Проведите документ.

      Затем создайте и заполните СЗВ-ТД, в котором оставьте только сотрудника с внесенным кадровым мероприятием. Чтобы проверить UUID в СЗВ-ТД в расшифровке мероприятия щелкните в любой колонке. Нажмите кнопку Еще — Изменить форму. Найдите и отметьте флажком поле «Идентификатор» и нажмите ОК. Отметьте флажками, что мероприятие принято ПФР.

      Затем создайте второй документ «Регистрация трудовой деятельности», нажмите кнопку «Отменить». В открывшейся форме слева выберите нужного сотрудника, а слева два раза щелкните по отменяемому мероприятию.

      Потом создайте из заполните еще одно СЗВ-ТД. Туда должно подгрузиться отменяемое мероприятие с нужным UUID-ом

  7. Спасибо за помощь все получилось.

    1. Пожалуйста! Очень рада, что все получилось! 🙂

Комментарии закрыты.