Неверные часы в расчетном листке по надбавке за вредность

Индивидуальную консультацию запросил Ирина М.

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.86/10)

Здравствуйте! Настраиваем расчёт надбавки за вредность через механизм особых условий труда. Расчет надбавки за вредность верный от правильного кол-ва часов, как в табеле, но как увидеть это кол-во часов в расчетном листке? Показывает общее кол-во всех отработанных часов сотрудника

Метки консультации: —
Все комментарии (5)

  1. Здравствуйте!

    1. Приложите скриншот настроек «Надбавки за вредность». Интересуют вкладки «Основное» и «Учет времени».
    2. Подскажите на вкладке «Приоритет» у вас заполнена таблица «Начисления, приоритет которых выше»?
    3. Приложите пожалуйста скриншот документа «Начисление зарплаты и взносов», чтобы были видны показатели, участвующие в расчете надбавки. Для этого над табличной частью нажмите кнопку с зеленым плюсом (называется «Показать подробности расчетов»). Справа вверху в шапке документа нажмите кнопку Еще — Изменить форму. В открывшейся форме найдите папку «Показатели» и выделите ее. В настройках справа установите Группировку — Вертикальная (скриншот прилагаю). Далее ОК.

      Если настройки потом не понравятся, то их можно вернуть на стандартные. Для этого опять нажмите справа вверху в шапке кнопку Еще — Изменить форму. В открывшейся форме справа вверху нажмите Еще — Установить стандартные настройки

     

    jpg NachislenieZP_Pokazateli-1

  2. К сожалению, я не могу скинуть скрины.
    На вкладке Основное: назначение – Надбавка за вредность, формула как в демобазе: ПроцентНадбавкиЗаВредность / 100 * РасчетнаяБаза
    На вкладке Учет времени – все заблокировано, выбрать ничего нельзя, вид времени- пусто, доп. Виды времени — РабочееВремя
    На вкладке Приоритеты пока пусто. Проверяем пока на сотрудниках без отклонений.
    У Вас на сайте есть статья, в которой видно проблему. По которой я спрашиваю.
    Вот статья:
    Расчет надбавки за вредность с использованием механизма учета особых условий труда
    здесь в примере разбирается сотрудник, который отработал 5 дней 40ч во вредности, в остальное время был в нормальных условиях труда.
    Так вот при расчете надбавки за вредность, в колонку «Отработано (оплачено)» выводится 168 ч., а должно быть 40 ч. (см. файл во вложении).
    И эти же 168ч вместо 40ч пойдут в расчетный лист в надбавку за вредность.
    Как это можно изменить, чтобы выводились именно 40 вредных часов?

    1. Здравствуйте!
      К сожалению, не вижу возможности для «Надбавки за вредность» при механизме «Условий труда» получить время работы во вредных условиях.
      Время для «Надбавки за вредность» подсчитывается, когда механизм «Условий труда» не подключен.

  3. Здравствуйте!
    Правильно я поняла, что если я не пользуюсь механизмом «особых условий труда» (флаг не стоит), то тогда я должна отмечать кадровыми переводами переход сотрудника на невредную должность в течение месяца и тогда программа выведет в расчетке вредные часы.
    А если в течение дня сотрудники работают то на вредной, то на невредной должности, то кроме табеля с особыми условиями труда не предусмотрено больше способов учитывать время во вредности?

    1. Здравствуйте!
      Да, вы все верно пишите и в первом и втором случае.

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Компенсация не использованных часов за отгул Добрый день! Подскажите как рассчитать доп. начисления за Компенсацию не использованных часов за отгул? При формировании документа об увольнении автоматически…
  2. Надбавка за вредность в расчетах Добрый день. В компании проведена спецоценка, установлена надбавка за вредные условия труда - 4%. Оплата за работу в выходной, сверхурочные…
  3. Надбавка суммой пропорционально отработанному времени Добрый день. Помогите пжл разобраться. В компании некоторым сотрудникам назначается в плановом порядке Надбавка суммой пропорционально отработанному времени. Формула Начисления:…
  4. Отработано часов в расчетном листке за переработки при СУВР Добрый день! в соответствии с новыми правилами расчета сверхурочных было принято решение изменить формулу и для расчета переработок при СУВР.…

Статьи по этой теме

  1. Расчет надбавки за вредность с использованием механизма учета особых условий труда Сотрудник работает в нормальных условиях труда и на несколько дней в месяце или несколько часов в день привлекается к работе…
  2. Расчет зависимых начислений в межрасчетных документах (ЗУП 3.1.11) Описание механизма В ЗУП 3.1.11 реализована возможность расчета Районного коэффициента, Северной надбавки и других зависимых начислений в межрасчетных документах. Для…
  3. Использование механизма особых условий труда в ЗУП 3.1 Для чего используем особые условия труда Механизм особых условий труда предназначен для случаев, когда сотрудник, работающий во определенных вредных условиях,…
  4. Что нужно сделать в ЗУП 3, чтобы считался отпуск за вредность при использовании механизма особых условий труда? Для организации подключен механизм работы в особых условиях труда. Сотрудник работает в обычных условиях, но на несколько дней его переводят…