Добрый день. Помогите настроить начисление, пожалуйста.
В компании ежемесячно платится за каждое достижение 100 рублей их может быть несколько. Платится за фактически отработанное время, но если сумма превышает 100 рублей ( например, когда норма меньше фактически отработанного времени), то платится не больше 100 за каждое достижение
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день! Вот такой вариант планового начисления можно рассмотреть:
Для формулы создаем два показателя и шаблоны к ним:
Показатель «Количество достижений». Ежемесячно перед расчетом зарплаты необходимо будет вводить документом «Данные для расчета зарплаты» количество достижений.
Показатель «Стоимость достижения» . Вводится разово на организацию.
Формула начисления (нужно проверить, подойдет ли такой расчет):
?(КоличествоДостижений * СтоимостьДостижения < КоличествоДостижений * СтоимостьДостижения * ВремяВДняхЧасах /НормаДнейЧасов,КоличествоДостижений * СтоимостьДостижения, КоличествоДостижений * СтоимостьДостижения)
Добрый день. Не совсем поняла формулу. А в конце формулы почему вы указываете количество достижений на стоимость. Ведь иначе должно быть за фактически отработанное время?
Добрый день! Вы правы формула ошибочно дублируется в примере, должно быть такая:
?(КоличествоДостижений * СтоимостьДостижения < КоличествоДостижений * СтоимостьДостижения * ВремяВДняхЧасах /НормаДнейЧасов,КоличествоДостижений * СтоимостьДостижения, КоличествоДостижений * СтоимостьДостижения * ВремяВДняхЧасах /НормаДнейЧасов) Прошу прощения, ошиблась при копировании.
Спасибо