Доброе утро! Работник в октябре отработал 4,5 часа в выходной день, зарегистрирован приказ на работу в выходной, где указана повышенная оплата за 4,5 часа. При начислении зарплаты выходит строчка начислений «работа в выходной день», но не рассчитывается результат. В этом же приказе был еще один работник, у него начисление выполнено корректно.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Начисление за работу в выходной день
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Прогул по вине сотрудника Добрый день. Подскажите, пожалуйста, как в 1 С ЗУП ввести прогул 4,5 часа по вине сотрудника и чтобы начисления к…
- Ставка и оклад при работе 4,5 часа в месяц Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, как правильно отразить ставку и оклад, график работы в программе при работе внешнего совместителя 4,5 часа в…
- Настроить начисление "Компенсация за молоко" Добрый день. У меня в ЗУП 3.1 настроено начисление компенсационной выплаты взамен получения молока по следующей формуле: ФиксированнаяСуммаДляКОМПЕНСАЦИЯЗаМолоко / 2…
- Заполнение табеля в ЗУП Добрый день. Работник выходит на работу в выходной 13 июля с 0:00 часов до 08:00 и привлекается сверхурочно 4 часа.…
Статьи по этой теме
- Учет неполных дней работы в выходной, за которые положен отгул (ЗУП 3.1.34.77) В ЗУП 3.1.34.77 реализовали возможность учитывать неполные дни работы в выходной, за который сотруднику положен целый день отгула. Возможность получить…
- Можно ли в ЗУП 3.1 регистрировать работу в выходной только документом Табель Можно ли в ЗУП 3.1 не использовать документ Работа в выходные и праздники и отражать время работы в выходной только…
- Компенсация отгулов при увольнении в ЗУП 3.1 При увольнении нужно компенсировать сотрудникам накопленные, но не предоставленные отгулы. Разберем, как рассчитать такую компенсацию в ЗУП 3.1. На момент…
- Компенсация отгула в ЗУП 3.1, если работник продолжает работать Согласно ст. 153 ТК РФ по желанию работника, работавшего в выходной, ему может быть предоставлен другой день отдыха. Отгул может…
Здравствуйте!
Возможно для сотрудника не определилась стоимость часа для оплаты работы в выходной день. Посмотрите статью — Как в 1С определяется стоимость часа.
Если не получится разобраться, то приложите пожалуйста скриншот документа «Начисление зарплаты и взносов», чтобы была видна строка с расчетом начисления по сотруднику и все показатели, участвующие в расчете. Для этого над табличной частью нажмите кнопку с зеленым плюсом (называется «Показать подробности расчетов»). Справа вверху в шапке документа нажмите кнопку Еще — Изменить форму. В открывшейся форме найдите папку «Показатели» и выделите ее. В настройках справа установите Группировку — Вертикальная (скриншот прилагаю). Далее ОК.
Если настройки потом не понравятся, то их можно вернуть на стандартные. Для этого опять нажмите справа вверху в шапке кнопку Еще — Изменить форму. В открывшейся форме справа вверху нажмите Еще — Установить стандартные настройки
Сейчас не происходит расчета стоимости часа. Проверьте в настройках расчета зарплаты (Настройка — Расчет зарплаты) в разделе «Показали, определяющие состав совокупной тарифной ставки» в таблице «Выбранные показатели» присутствует ли показатель «Оклад». Если нет, то добавьте его в эту таблицу из таблицы «Доступные показатели».
Если показатель «Оклад» присутствует в таблице «Выбранные показатели», то откройте в разделе Настройка справочник «Показатели расчета зарплаты». Установите в нем флажок «Показывать неиспользуемые показатели», отсортируйте показатели по алфавиту (щелкните по колонке «Наименование») и проверьте нет ли случайно двух показателей «Оклад».
Если с этим все в порядке, то приложите пожалуйста скриншот начисления «Оплата работы в праздничные и выходные дни». Интересует первая вкладка.
Также приложите данные по регистру сведений «Плановый ФОТ итоги» с отбором по физическому лицу . Чтобы перейти к регистру нажимаете Shift+F11, вставляете ссылку на регистр — e1cib/list/РегистрСведений.ПлановыйФОТИтоги и нажимаете «Перейти». В регистре в поле для Поиска набираете Фамилию сотрудника. Выгрузите данные по команде Еще — Вывести список и затем сохраните получившиеся данные в формате Word.
Добрый вечер, рассчитала стоимость часа. Я ввела документ «Изменение графиков списком» , выбрала тот же график, после этого пересчитала начисление и все рассчиталось. Теперь не могу понять в какой момент «слетает» тарифная ставка. Может ли это быть из-за того, что Отдел кадров в этот период изменял оклады в штатном расписании? НО оклады менялись с 01.11.21, а у меня начисление за октябрь. Поинтересовалась как они вводят изменения, вроде бы все верно.
Здравствуйте!
Документ «Изменение графика работы списком» делает запись в регистре сведений «Плановый ФОТ итоги». Из этого регистра подтягивается значение совокупной тарифной ставки, на основании которой рассчитывается стоимость часа. Возможно была какая-то проблема при проведении этого документа.