Компенсация отгулов при увольнении сотрудника

Вопрос задал Светлана Б.

Ответственный за ответ: Райда Алиса (★9.77/10)

Добрый день.
ЗУП КОРП 3.1.34.33
Прошу помочь разобраться в новом механизме компенсации отгулов.
1. У сотрудника есть заработанные дни отгула за 23.02. и за 08.03.
Оформляем увольнение сотрудника, где на первой вкладке указан только один день компенсации 08.03., но компенсация выполняется за два дня, как будто программа не ограничивает период.
2. Также по части сотрудников есть накопленные часы отгулов, но при увольнении нет возможности указать ограничение по периоду и к компенсации полагаются все заработанные часы отгулов. Задуманное поведение программы?

Метки вопроса: Отгулы

Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте! Моделирую в демобазе ситуацию по Вашим данным. В документе Увольнение на вкладке Условия увольнения встает 2 дня, но по ссылке Дни работы в выходные и праздники попадает только 8 марта. И это верно, потому что в эту таблицу заполняются данные о днях, за которые положен отгул, с 1 марта 2025. Дни работы за отгул до конца февраля 2025 не учитываются.

    Но отгулы, накопленные по 28.02.2025 включительно, при этом не сгорают, мы оплачиваем все неиспользованные сотрудником отгулы при увольнении(и те,которые были до 01.03 и после) – На отгулы за труд в выходной, заработанные до 1 марта 2025, годичное ограничение не действует

    Если вопрос был не в этом, уточните пожалуйста. Можно также приложить скриншоты документов из программы, для того,чтобы нагляднее была видна проблема.

  2. Алиса, спасибо, что смоделировали ситуацию.
    Для понимания, пожалуйста, уточните — зачем нам ссылка, где мы можем указать определенные дни, если, несмотря на наш выбор («8 марта»), компенсация идет за все накопленные отгулы?

  3. Когда мы заполняем документ Увольнение, количество компенсируемых отгулов заполнится автоматически.Но если мы самостоятельно меняем в этом поле число дней(например,вместо 2 дней поставим 1), то программа «поймет» какой отгул мы компенсировали в зависимости от того, как мы заполним дни по ссылке. В нашем примере, если мы не заполним ссылку, то программа посчитает что мы предоставили отгул за 23.02 и не спишет отгул за работу 8 марта, это видно в регистре Данные об использовании отгулов. Если укажем по ссылке 08.03, то соответственно спишет из регистра этот день. Получается ссылка с днями нужна,чтобы программа определила какие отгулы списать.
    Но для чего может понадобиться такое ручное вмешательство,я пока если честно не очень представляю. Потому что, на мой взгляд, программа сразу по умолчанию автоматически нам все правильно заполняет.

Добавить комментарий