В связи с командировкой сотрудника были приобретены авиабилеты Москва-Ереван-Москва за счет средств компании 15.12.2025. Билет в Ереван на дату 30.12.2025 перед датой её отпуска ,а обратный билет в Москву по заявлению сотрудника на дату позже командировки на три дня 25.01.2026. При проведении мероприятий налогового контроля оплата стоимости обратного билета может быть квалифицирована проверяющими как оплата организацией билета не в связи с командированием, а в интересах работника. В такой ситуации у сотрудника возникает экономическая выгода. Как следствие стоимость билета будет признана подлежащим обложению НДФЛ доходом работника в натуральной форме (ст. 41, подп. 1 п. 2 ст. 211 НК, письма Минфина от 08.11.2013 № 03-03-06/1/47813 и от 03.09.2012 № 03-03-06/1/456), полученным от организации, но не как возмещение расходов на проезд от места командирования до места постоянной работы. Так как руководитель принял решение оплатить проезд работнику обратно до и после окончания командировки, то эти расходы не могут быть учтены для целей налогообложения прибыли, а сумма выплаты (возмещения стоимости билетов) подлежит обложению НДФЛ и страховыми взносами. Авансовый отчет утвержден на дату 29.01.2026. Стоимость билета Ереван-Москва-Ереван составляет 45 039,00 руб.
Код дохода будет у данного дохода в связи с покупкой билетов за счет Компании сотруднику?
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Т.к. у сотрудника возникает налогооблагаемый доход для целей учета НДФЛ, то должен быть и код дохода.
По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вот что удалось найти по данному вопросу.
Есть коды доходов 2510 (Оплата за налогоплательщика товаров, работ, услуг или имущественных прав, в том числе коммунальных услуг, питания, отдыха, обучения в его интересах) и 2520 (Доход, полученный налогоплательщиком в натуральной форме, в виде полной или частичной оплаты товаров, выполненных в его интересах работ, услуг.).
Эксперты поясняют, что код 2510, соответствующий пп. 1 п. 2 ст. 211 НК РФ, указывается при оплате Организациями товаров, работ, услуг, имущественных прав за сотрудника. Т.е. у сотрудника должны быть свои собственные обязательства, возникшие перед третьими лицами, которые оплачиваются Организацией. Как пример — это коммунальные услуги, питание, отдых, обучение.
Код 2520 соответствует пп. 2 п. 2 ст. 211 НК РФ. Здесь не содержится ни прямого, ни косвенного указания на третьих лиц. В связи с этим по этому коду будут отражаться доходы, полученные сотрудником непосредственно от Организации.
На мой взгляд в вашем случае больше подходит код 2520.