Здравствуйте!
28.07.2026г. в организацию поступило от УФССП постановление об удержании алиментов в твердой денежной форме на сумму 47000 руб. от 11.06.2026г., вместе с постановлением поступило нотариальное соглашение между супругами об уплате алиментов с 31.05.2026г. в твердой денежной форме на сумму 47000 руб. ФОТ сотрудника 100 000 руб.
1. С какого числа работодатель должен производить удержания?
– с даты поступления документов в организацию;
— с даты составления постановления УФССП;
— с даты подписания нотариального соглашения об уплате алиментов.
— есть ли особенности для принятия документов в организации по удержаниям на алименты и на прочие(кредиты)?
-какой документ имеет приоритет выше -постановление или нотариальное соглашения ?
2. В постановлении не указан предел удержаний (50% или 70% от зарплаты), какую очередность взыскания необходимо указать при регистрации исполнительного документа в ЗУП? «Первая очередь до 50%» или «Первая очередь до 70%»?
3.Каким образом производить удерживание за июль — полную сумму из постановления или пропорционально отработанным дням?
4. Как удерживать сумму по ИЛ, если такое постановление будет зарегистрировано в ЗУП по дате поступления документа в организацию (на нашем примере дата вх. документа 27.07.2026), а работник с 22.07.26-31.07.2026 на больничном — начисление БЛ будет августом.
5. Если работник увольняется, например, 15.10.2026г( сумма к увольнению 250 000руб-достаточно для полного удержания), то удержание должно быть – полностью по постановлению (47 000 руб) или пропорционально отработанным дням?
6. Если сотрудник отработал не весь месяц(например, в августе был в отпуске за свой счет 3 недели) и сумма заработка за месяц составит 25000 руб , как должен удерживаться долг по алиментам фиксированной суммой (25000-НДФЛ*70% или на 50%? ). Должна ли формироваться накопительная задолженность по долгу (если не хватает заработка на уплату полной фиксированной суммы), по аналогии с исполнительными листами с процентом удержания в документе «Ограничение взыскания»?
7. Если работник отработал полный месяц и ему начислена зарплата 100 000 руб., накопительный долг (за предыдущий месяц не полного удержания), когда можно удержать и в каком размере (ограничением 50% или 70%)?
Макс
ВКонтакте
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
*ошибка в дате вх.док:
4. Как удерживать сумму по ИЛ, если такое постановление будет зарегистрировано в ЗУП по дате поступления документа в организацию (на нашем примере дата вх. документа 28.07.2026г), а работник с 22.07.26-31.07.2026 на больничном — начисление БЛ будет августом.
4. Если сотрудник находится на больничном
Если исполнительный документ зарегистрирован 28.07.2026, а с 22.07.2026 по 31.07.2026 сотрудник находится на больничном, то заработная плата за июль может отсутствовать либо быть недостаточной для удержания.
Пособие по временной нетрудоспособности будет начислено документом августа. В этом случае удержание алиментов с пособия (если с данного вида дохода в соответствии с законодательством допускается удержание алиментов) программа выполнит при расчете документа «Больничный лист» в августе.
При этом удержание с пособия производится только в пределах ограничений, установленных законодательством и исполнительным документом.
Здравствуйте!
Данные вопросы больше относятся к вопросам применения законодательства. По регламенту нашего ресурса мы не консультируем по законодательству. Мы можем сориентировать Вас в общем порядке, основная наша задача — показать, как корректно настроить и отразить это в ЗУП. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
1. С какого числа производить удержания? Какой документ имеет приоритет?
В Вашем случае нотариальное соглашение об уплате алиментов является самостоятельным исполнительным документом. Постановление судебного пристава не заменяет его, а обеспечивает принудительное исполнение.
По Федеральному закону № 229-ФЗ работодатель начинает удержания с момента получения исполнительного документа (ст. 98) из доходов, выплачиваемых после получения документа. Работодатель не определяет самостоятельно задолженность за прошлые периоды. Если задолженность уже рассчитана приставом, она обычно указывается в постановлении либо пристав направляет отдельное постановление о взыскании задолженности.
Для алиментов и иных исполнительных документов порядок начала удержаний одинаков — с момента поступления исполнительного документа работодателю.
2. Какую очередность взыскания выбрать в ЗУП?
Поскольку речь идет об алиментах на несовершеннолетнего ребенка, при вводе ИЛ в программе ЗУП 3.1 следует выбрать «Первая очередь до 70%».
3. Как удерживать за июль?
Если нотариальным соглашением установлена фиксированная сумма 47 000 руб. ежемесячно, удержанию подлежит именно эта сумма, если исполнительным документом не предусмотрен иной порядок.
Поскольку исполнительный документ поступил работодателю только 28.07.2026, удержание производится с ближайшей выплаты после получения документа.
Пропорционально отработанным дням фиксированная сумма алиментов не уменьшается, если это не предусмотрено самим нотариальным соглашением.
При этом следует учитывать особенность работы ЗУП: если исполнительный документ зарегистрирован не с первого числа месяца (как в рассматриваемом примере — с 28.07.2026), механизм «Ограничение взысканий» для удержаний в твердой денежной сумме в первый неполный месяц не отрабатывает. Поэтому сумму удержания за этот месяц потребуется скорректировать вручную.
Поскольку документ «Ограничение взысканий» в этом случае не формируется, для регистрации задолженности, образовавшейся в первом неполном месяце, можно ввести отдельный исполнительный документ на сумму неудержанной части с датой начала удержания 01.08.2026. Это связано с особенностью работы ЗУП и необходимо только для первого неполного месяца регистрации исполнительного документа.
Начиная со следующего месяца механизм программы будет работать корректно.
4. Если сотрудник находится на больничном
Если зарплаты за июль недостаточно, а пособие по временной нетрудоспособности начисляется в августе, удержание производится при начислении пособия.
5. Если сотрудник увольняется
При окончательном расчете работодатель производит удержание текущей суммы алиментов и имеющейся задолженности в пределах ограничения до 70% дохода после удержания НДФЛ.
Фиксированная сумма не пересчитывается пропорционально отработанным дням.
6. Если заработка недостаточно
Например, после удержания НДФЛ остается сумма, с которой невозможно удержать все 47 000 руб.
В этом случае удерживается максимально возможная сумма в пределах 70%, а неудержанная часть становится задолженностью.
Для первого неполного месяца регистрации исполнительного документа действует особенность работы ЗУП, описанная выше.
7. Когда удерживается задолженность?
Начиная со следующего месяца задолженность, зарегистрированная отдельным исполнительным документом, удерживается вместе с текущими алиментами с соблюдением ограничения до 70% дохода после удержания НДФЛ. При этом механизм «Ограничение взысканий» в дальнейшем работает в штатном режиме.
Прикладываю статьи по теме:
Ограничение взысканий в ЗУП 3.1 .
Как удержать задолженность по исполнительному листу в ЗУП 3.1 .
Если что-то непонятно или нужно уточнить – напишите, пожалуйста.
Татьяна , благодарю за ответ.
Подскажите по п. 2 — почему такие ИЛ относятся к 70%
2. Какую очередность взыскания выбрать в ЗУП?
Поскольку речь идет об алиментах на несовершеннолетнего ребенка, при вводе ИЛ в программе ЗУП 3.1 следует выбрать «Первая очередь до 70%».
Поскольку речь идет об алиментах на несовершеннолетнего ребенка, при регистрации исполнительного документа в ЗУП рекомендуется выбрать «Первая очередь до 70%».
Это связано с тем, что в соответствии с ч. 3 ст. 99 Федерального закона № 229-ФЗ при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей размер удержаний из заработной платы и иных доходов должника может составлять до 70%.
Именно поэтому в ЗУП для таких исполнительных документов используется очередность «Первая очередь до 70%», чтобы программа корректно применяла ограничение удержаний.
Татьяна, я правильно поняла, когда поступают ИЛ на алименты, то мы всегда должны выбирать «Первая очередь до 70%», даже если в ИЛ стоит 25% к удержанию?
Если да, то в каких случаях мы выбираем «Первая очередь до 50%»?
Добрый день!
Не всегда. Если исполнительный лист выдан на алименты на несовершеннолетних детей, то в ЗУП выбирают «Первая очередь (до 70% заработка)», даже если по исполнительному листу удерживается 25%.
Вариант «Первая очередь (до 50% заработка)» используют для алиментов, не связанных с содержанием несовершеннолетних детей (например, на супруга, родителей, совершеннолетних детей), а также для других требований, по которым законодательством установлен предел удержаний не более 50%.
При выборе очередности следует ориентироваться не на процент удержания, а на вид требования, указанного в исполнительном документе.
Подробнее можно посмотреть в статье:
Ограничение общей суммы удержаний из заработной платы (ЗУП 3.1.5) .
Спасибо большое!
Пожалуйста!
Надеюсь, мои пояснения помогли разобраться с этой ситуацией.
Хорошего дня и успешной работы! 🌺🌞🌺