Индексация заработка

Вопрос задал Юлия Ч.

Ответственный за ответ: Татьяна Аверьянова (★10.00/10)

Добрый день. Подскажите пожалуйста, как правильно отразить индексацию штатного расписания и индексацию заработков сотрудников учитывая то, что изменения показателей оклада у одной позиции штатного расписания может быть от 5000 до 20000.При этом коэффициент индексации у всех сотрудников должен быть 13,6%

Метки вопроса: Индексация

Все комментарии (3)

  1. Приложение

    Здравствуйте.
    Для проведения индексации Вам понадобится два шага:
    Шаг 1. Изменение размеров начислений в штатном расписании. Индексация штатного расписания выполняется с помощью документа Изменение штатного расписания (см. скриншот).
    Шаг 2. Индексация начислений сотрудников документом — Изменение плановых начислений (Кадры или Зарплата – Изменение оплаты сотрудников). Он является основным документом для отражения индексации зарплаты. Документ Изменение плановых начислений можно ввести на основании документа Изменение штатного расписания. Но в Вашем случае этого делать не надо, так как есть работники, которым установлены разные оклады на одной позиции штатного расписания.
    Более подробно можно прочитать в статье по ссылке Индексация штатного расписания и заработка в ЗУП 3.1 . раздел Индексация по шагам.
    Если что-то будет не понятно или нужно пояснить, обязательно напишите.

  3. Здравствуйте! Была рада Вам помочь. Хорошего дня🌺

Комментарии закрыты.