Здравствуйте!
Мы планируем провести реорганизацию в компании. По ссылке мой вопрос реализации в ЗУПе.
Вопрос по бухгалтерии. Можно ли как-то настроить учет, чтобы в ЗУПе сотрудники были по подразделениям согласно ШР без выделения обособок, а в КОРП как-то перегружать эти подразделения в привязке сотрудника к обособке?
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день! Можно настроить учет подразделений вот так — Как заменить подразделение затрат для проводок в 1С:Бухгалтерии?
Т.е. указывать самим.
Елена, здравствуйте!
Спасибо, все получилось.
Это же разово нужно будет настроить? И до момента изменений по сотруднику будет автоматическое распределение?
Добрый день! К сожалению, документ «Распределение основного заработка» необходимо создавать ежемесячно перед заполнением документа «Отражение зарплаты в бухучете». Но если данные будут повторятся, то его просто можно копировать и менять месяц в шапке документа.
А для отражения резервов отпусков тоже этот документ идет?
Добрый день! Да, программа должна учесть его при заполнении документа «Резервы по оплате труда» — Как в ЗУП 3.1 определяются способы отражения для начисления резервов отпусков?