Последовательность действий при ликвидации компании

1. Здравствуйте!

   Консультации даются по работе в 1С Бухгалтерия. Привожу свое личное мнение по данному вопросу.

   Если мы говорим о ликвидации ООО, то ее регламентирует Федеральный закон от 08.02.1998 № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью», а точнее ст. 57 данного ФЗ.

   Срок ликвидации общества, установленный его участниками или органом, принявшим решение о ликвидации общества, не может превышать один год, а в случае, если ликвидация общества не может быть завершена в указанный срок, этот срок может быть продлен в судебном порядке, но не более чем на шесть месяцев.

   Этапы процедуры ликвидации:
   1. Направление требования о проведении общего собрания участников фирмы.
   2. Проведение инвентаризации.
   3. Уведомление учредителей о ликвидации и проведение собрания.
   4. Уведомление регистратора о принятом решении.
   5. Уведомление кредиторов, публикация сведений в журнале.
   6. Сверка расчетов с налоговым органом.
   7. Принятие решений по заявленным кредиторами требованиям.
   8. Подготовка и принятие промежуточного ликвидационного баланса.
   9. Расчет с кредиторами.
   10. Представление информации в СФР.
   11. Составление и утверждение окончательного баланса.
   12. Распределение активов ликвидируемой фирмы между участниками.
   13. Госрегистрация ликвидации.

   Если несколько участников, решение принимается на общем собрании, оно должно быть единогласным, если кто-то из участников против, то решение о ликвидации принимается через суд.

   Очередность погашения задолженности определяется п. 1 ст. 64 ГК РФ:
   1. Погашение задолженности перед гражданами, перед которыми организация несет ответственность за причинение вреда жизни или здоровью;
   2. Погашение задолженности по оплате труда работников;
   3. Погашение задолженности перед бюджетом;
   4. Погашение задолженности перед другими кредиторами.

2. Вопрос в следующем: фирма имеет задолженность перед сотрудником в размере 15 мл. по займам , однако еще появиться задолженность по отпускам и по дивидентам , каким образом и где распределить порядок выплаты на проведении общего собрания участников фирмы?

3. Считаю, что задолженность по займу и по выплате дивидендов — это не задолженность по оплате труда, а относится к погашению задолженности перед другими кредиторами (п.4)

   Задолженность по отпускам — задолженность по оплате труда (п.2)

   На общем собрании учредителей, определяете состав ликвидационной комиссии и разрабатываете план действия при ликвидации, в т.ч. погашения задолженности.

Комментарии закрыты.