Отпуск

В ЗУП проведен отпуск, дата документа сентябрьская, например 11.09. Отпуск фактически в октябре, месяц в документе: октябрь. Дата выплаты 30.09. Подскажите пжл дата документа (11.09) на что влияет? Для отчетов 6-НДФЛ и РСВ она значение не имеет?

Добрый день! Почему в отпуске, когда добавляешь вторую строку по доп отпуску встает неверный период отпуска 02.01 0001?

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как в 1С ЗУП завести сотруднику инвалиду отпуск 30 дней. Заранее спасибо за ответ!

Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1 (3.1.34.40) Сотруднику предоставляются отпуска: — основной на 28 дней; — за вредность — на 14 дней по итогам работы за год. Причем Отпуск за вредность (за работу во вредных условиях труда) должен предоставляться за фактически отработанное время в этих условиях. У нас сотрудник находился в декрете, переходил из […]

Я работаю в программе 1С ЗУП 8.3, релиз (3.1.34.33). Сотрудник пошел в отпуск с 01.07.2025 г. по 28.07.2025 г., далее он он заболел, был выдан больничный с 02.07.2025 по 28.07.2025 г. Отпуск был продлен на то кол-во дней, на которое был выдан больничный. Какую дату удержания НДФЛ я должна поставить в продлении отпуска?

Добрый день, Просьба проконсультировать по следующему вопросу. Отпуск сотрудника за период 04.09.2025 на 14 календарных дней. В шапке документа «Отпуск» указан «Август 2025» дата плановая выплаты указаны 29.08.2025. К сожалению, отпускные не смогли выплатить 29.08.2025. Были выплачены в 01.09.2025. Необходимо ли производить пересчет отпускных, чтобы вошла заработная плата за Август 2025, если выплата была произведена […]

В организации коллективным договором принят новый дополнительный отпуск за выслугу лет — 3 календарных дня ежегодно сотрудникам, имеющим непрерывный стаж работы на предприятии больше 10 лет. Данный отпуск продлевается на нерабочие праздничные дни, а также на время нетрудоспособности. Не накапливается, не компенсируется. Как грамотно настроить предоставление такого отпуска в программе, учитывая выше описанные условия?

Добрый день! Сотрудник отгулял 40 календарных дней учебного отпуска. 20 дней в Январе 2025 (2 курс) и 20 дней в Мае 2025 (2 курс) В сентябре он перешёл на 3 курс института и собирается в Декабре 2025г. ещё на 20 календарных дней в учебный отпуск. Вопрос: Должны ли мы ему оплатить декабрьский учебный отпуск. Если […]

Добрый день. Подскажите, сотрудник хочет взять ежегодный оплачиваемый отпуск на 14 дней отработав 3 месяца. У него жена находится в декрете, ребенку 8 месяцев. Обязаны ли мы ему предоставить отпуск?

Добрый день. В программе в настройках отпуска за вредные условия труда не стоит галка, что он предоставляется за фактически отработанное время. В ЛНА не прописан механизм расчета данного отпуска. К каким последствия приведет проставление данной галки?