Премия
Купить подписку

Получить специальное предложение Нажимая кнопку "Перезвонить мне", я даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой обработки персональных данных и Условиями пользования сайтом.

Войти
Регистрация
  • Войти в кабинет
  • Регистрация
  • Инструкция

Премия

Допматериалы

  • Расширение «Не уменьшать премии, начисленные пропорционально отработанному времени»

Изменения в 1С

  • Уточнено создание ведомостей из документов-начислений (ЗУП 3.1.14.237)
  • Учет показателей премирования при расчете среднего заработка (ЗУП 3.1.14.208)
  • Расчет зависимых начислений в межрасчетных документах (ЗУП 3.1.11)
  • Исчисление и удержание НДФЛ с аванса и межрасчетных зарплатных доходов (ЗУП 3.1.11)
  • Дата получения доходов в виде оплаты труда (ЗУП 3.1.11) (до 2022 года включительно) (архив)
  • Возможность не выполнять предварительный расчет в кадрово-расчетных документах (ЗУП 3.1.10)
  • Учет излишне удержанного НДФЛ в межрасчетных документах (ЗУП 3.1.10)
1 2

Кейсы

  • Настройка годовой премии, рассчитываемой пропорционально отработанным календарным дням в году
  • Выплаты умершему сотруднику и обложение их НДФЛ и взносами (архив)
  • Как настроить автоматическое распределение всех начислений сотрудника по разным способам отражения в бухучете при работе на нескольких территориях, кроме определенных начислений?
  • Как вместе с премией, выплачиваемой в межрасчет, выплатить и РК только с этой премии?
  • Отдельные ведомости на выплату премии уволенным и работающим сотрудникам
  • Премия, зависящая от целевых показателей

Лайфхаки

  • Включение в ФОТ разовой премии
  • Как заполнить документ списком сотрудников

Новости

  • Когда «премиальные» расходы можно учесть в прибыли? Три обязательных условия от Минфина!
  • Разъяснения Роструда о порядке выплат премий

Ответы на вопросы

  • Как заполнить 6-НДФЛ (с 2021 года) за 1 квартал 2021 г., если начисленная в первом квартале премия не была выплачена?
  • Как учитывается расчетная база с начислений фиксированной суммой при переводе в середине месяца с изменением графика работы?
  • Как на сумму премии, рассчитанную после увольнения сотрудника с должности с вредными условиями труда, начислить дополнительные страховые взносы?
  • Как должна отразиться в отчетах 6-НДФЛ и 2-НДФЛ премия за 2018 год, которая частично выплачена в Декабре 2018 и частично в Январе 2019?
  • Как начислить премию за прошлый месяц, если сотрудник работал в разных подразделениях и процент премии за работу в каждом подразделении разный? (архив)

Программные ошибки ЗУП

  • Ошибочное задвоение в среднем годовой премии при ее копировании (исправлена)

Статьи

  • Частичная выплата доходов и НДФЛ и отражение данных в отчетности (архив)
  • Разовые премии
  • Приказы о премировании, на выплату материальной помощи
Сведения об образовательной организации Оферта Вакансии О нас
Политика обработки персональных данных Согласие на обработку персональных данных Условия пользования

База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686

+7 495 988-92-58
8 800 555-16-20
mail@buhexpert8.ru
Купить подписку

Мы аккредитованы Институтом Профессиональных Бухгалтеров.
Свидетельство об аккредитации № ПА - 1248/20

Мы являемся участником проекта Инновационного научно-технологического центра МГУ "Воробьевы горы". Рег. номер №104Б.

При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.

Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт

Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.

?
Вас ждут подарки!
  • 8 дней бесплатного доступа
  • Более 60 записей онлайн-семинаров от ведущих экспертов
  • 13 убойных лайфхаков по 1С
  • Онлайн самоучители по 1С Бухгалтерии и 1С ЗУП.
Не уходите!

Пароль будет выслан на указанный email

Нажимая кнопку "Получить", я даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой обработки персональных данных и Условиями пользования сайтом.

Нет, мне не нужны бесплатные материалы!

Поделиться видео

Продолжая использовать наш сайт, Вы даете согласие на обработку файлов Cookie и пользовательских данных в целях функционирования сайта, проведения ретаргетинга, сбора статистической информации и пр. Вы можете запретить сохранение Cookie в настройках своего браузера, либо покинуть сайт.

Рубрикатор
Комментарии
Публикации
Вопросы
Самые активные подписчики
Лента активности
Самые активные подписчики
За неделюЗа месяцЗа год
Вопросы
Публикации
Комментарии
Лента активности
Ваш лёгкий 1С учёт
без стресса, проблем
и ошибок
Войти в кабинет
Забыли пароль?
Войти другим способом
Ещё нет аккаунта? Зарегистрироваться
Для зарегистрированных пользователей доступны:
  • Бесплатный демо-доступ к базе знаний на 8 дней
  • Вы первыми узнаёте обо всех онлайн-семинарах и новостях из мира 1С
  • Получите новейшие самоучители по 1С от топовых экспертов
Добро пожаловать!
Создайте аккаунт, чтобы получить доступ
к расширенным возможностям Бухэксперт

Пароль будет выслан на указанный email

Уже зарегистрированы? Войти

Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.

Ваш лёгкий 1С учёт
без стресса, проблем
и ошибок
Войти в кабинет
Забыли пароль?
Войти другим способом
Ещё нет аккаунта? Зарегистрироваться
Для зарегистрированных пользователей доступны:
  • Бесплатный демо-доступ к базе знаний на 8 дней
  • Вы первыми узнаёте обо всех онлайн-семинарах и новостях из мира 1С
  • Получите новейшие самоучители по 1С от топовых экспертов
Добро пожаловать!
Создайте аккаунт, чтобы получить доступ
к расширенным возможностям Бухэксперт

Пароль будет выслан на указанный email

Уже зарегистрированы? Войти

Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности