Вахта.

1. Здравствуйте!

   Сначала нужно определиться и выбрать вариант учета рабочего времени для вахтовиков. При вахтовом методе работы есть особенности в учете рабочего времени:
   1. При вахтовом методе работы устанавливается суммированный учет рабочего времени, но он имеет ряд особенностей и отличается от суммированного учета при обычных условиях труда. Согласно ст. 300 ТК РФ учетный период для вахтовиков охватывает:
   — Рабочее время на вахте
   — Время в пути от места нахождения работодателя или места сбора до места выполнения работы и обратно
   — Время отдыха, приходящееся на календарный отрезок времени работы на вахте
   Согласно ст. 301 ТК РФ день междувахтового отдыха – это день отдыха в связи с переработкой в пределах графика работы на вахте. Число дней междувахтового отдыха рассчитывается по итогам каждой вахты.
   Есть два варианта учета рабочего времени для вахтовиков в программе (поэтому Вам нужно выбрать один из вариантов).
   — Вариант 1. Междувахтовый отдых сразу планируем в графике и при необходимости корректируем.
   — Вариант 2. Междувахтовый отдых не планируем в графике, а вводим после каждой вахты вручную.
   Подробно об этом рассказываем в статье: Учет рабочего времени при вахтовом методе в ЗУП 3.1

   2. Выплачивать по окончании учетного периода доплату часы переработки при суммированном учете и вахтовом методе не нужно. Это связано с тем, что за часы переработки предоставляются оплачиваемые дни междувахтового отдыха, т.е переработка оплачена, как междувахтовый отдых: Нужно ли при вахтовом методе рассчитывать доплату за переработки по итогам учетного периода?

   Также по вопросу вахтового метода работы прикладываю статьи:
   Настройка оплаты за отработанное время вахтовикам в ЗУП 3.1
   Учет и оплата дней междувахтового отдыха в ЗУП 3.1
   Оплата дней в пути вахтовикам в ЗУП 3.1
   Компенсация неиспользованных часов междувахтового отдыха по итогам года в ЗУП 3.1
   Настройка надбавки за вахтовый метод в ЗУП 3.1
   Работа на вахте в северных районах в ЗУП 3.1

   Все материалы о работе вахтовым методом можно посмотреть в разделе «Работа на вахте» по ссылке https://buhexpert8.ru/1s-zup/rabota-v-osobyh-usloviyah/rabota-na-vahte

2. Марина, добрый день. Спасибо большое за рекомендации. Начнем осваивать. Как-то волнительно.

3. У Вас все получится. Если будут возникать вопросы, пишите, вместе разберемся 🌺

   1

4. Марина, добрый день. Скажите, пожалуйста, если у меня открыта эта тема, я могу задать вопрос по другой теме? Или надо сначала эту закрыть? Мне не хочется ее закрывать, поскольку у меня она в работе и я совсем скоро засыплю вас вопросами.

5. Добрый день!

   Если есть одна консультация, то можно задать еще вопрос по другой теме уже в новой консультации.
   Или если у Вас одновременно есть несколько рабочих (не закрытых) Индивидуальных консультаций (на разный темы), то можно вести переписку одновременно по всем этим консультациям.

6. Благодарю, вас, за быстрый ответ.

   1. Рада была помочь, обращайтесь 🌺

7. Марина, здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, касаемо графика. Я приложила скрин настройки графика в нашей программе. И второй скрин из публикации БухЭксп. Как внести в график недостающие у нас настройки? Я обвела их черной линией. И также добавить позиции Нормы времени: Явка, ночные часы, выходной на вахте, норма часов на вахте.

8. наш график

9. Здравствуйте!

   Чтобы изменить график Подключите учет переработок флажком «Переработки при суммированном учете времени» в разделе Настройка – Расчет зарплаты – Настройка состава начислений и удержаний на вкладке Почасовая оплата.

   Подробно об этом рассказываем здесь (смотрите раздел Оплата переработок при суммированном учете рабочего времени) : Переработки при суммированном учете рабочего времени в ЗУП 3.1

10. Добрый день. Марина, спасибо, большое. Продолжим со своей стороны изучение материала.

11. Хорошо, будут вопросы, пишите 🌺

Комментарии закрыты.