Исправление ошибок удержаний по двум исполнительным листам (1 очередь и 4 очередь) и настройка корректного учета в программе (Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.34.228)).

Индивидуальную консультацию запросил Татьяна С.

Ответственный за ответ: Аверьянова Татьяна (★9.94/10)

Предыстория:
В организации работает сотрудник с алиментами (ИЛ №1, 1 очередь, удержание 50%). В августе 2025 года поступил второй исполнительный лист (ИЛ №2, 4 очередь, фиксированная сумма долга). В ноябре 2025 года с выплаты сотруднику (призы) ошибочно произошло удержание в счет ИЛ №2, превышающее допустимые лимиты очередности. После этого ответственный сотрудник пометил ИЛ №2 на удаление, мотивируя это недопустимостью удержаний сверх 50% алиментов, но программа продолжает ежемесячно формировать долг по данному листу.

Сейчас ИЛ №2 помечен на удаление, но программа ежемесячно показывает долг по нему. Учитывая, что программа «помнит» историю: наличие ошибочного удержания в ноябре и неправильно обработанный статус ИЛ №2 (пометка на удаление не аннулирует остаток долга перед ФССП), а вручную сотрудники пытались корректировать, но автоматический расчет работает некорректно, — как нам необходимо действовать?

Метки вопроса: —

Все комментарии (1)

  1. Аверьянова Татьяна Аверьянова Татьяна Сотрудник Бухэксперт:

    Здравствуйте!
    Уточните, пожалуйста, где именно программа сейчас формирует долг по ИЛ №2 — пришлите скриншот.
    Также напишите, когда именно ИЛ №2 был помечен на удаление. ИЛ №2 это долг по алиментам или нет?
    Пометка на удаление по исполнительному листу не является корректным способом прекращения удержаний и не аннулирует уже зарегистрированные по нему удержания
    Поэтому если по ИЛ №2 уже было ошибочное удержание в ноябре 2025, а затем документ просто пометили на удаление, программа действительно может продолжать “помнить” этот лист и формировать по нему задолженность.

    В ЗУП реализована возможность производить удержания при помощи документа Ограничение взысканий.
    Обратите внимание на то, что при начислении зарплаты удержания рассчитываются, исходя из плановых размеров, т.е. удержания будут начисляться по всем Исполнительным листам (в пределах допустимого размера удержаний и с учетом очередности взысканий). Однако, после начисления зарплаты, но перед Выплатой, необходимо создать документ Ограничение взысканий. Этот документ служит для уменьшения суммы удержаний в соответствии с законодательством. Документ заполнится автоматически по тем сотрудникам, заработка которых недостаточно для удовлетворения всех требований.

    Как настроить Ограничения взыскания в ЗУП и как с ним работать, Вы можете посмотреть в статье Ограничение общей суммы удержаний из заработной платы (ЗУП 3.1.5) .

    В Вашем случае сначала важно определить, где именно сейчас хранится остаток и задолженность по ИЛ №2, и только после этого выбирать способ исправления

Добавить комментарий