Добрый день.
Работник оформлен в компанию по совместительству на 0.1 ставку с июня 2025 г.
ЗП на ставку — 36 000, на 0.1 — 3 600.
С 14 июля по 20 июля 2025 сотруднику оформляется отпуск на 7 дней.
Как правильно рассчитать отпускные?
Программа рассчитывает отпускные с учетом МРОТ и сумма выплаты 5 067,10.
Или при расчете отпускных совместителя на 0.1 ставку правильно будет не учитывать МРОТ и тогда сумма отпускных составит 889,84?




Бухгалтерский адвент-календарь!
Открывайте подарки от Бухэксперт, заряжайтесь праздничным настроением и делитесь им с коллегами!
Здравствуйте!
Чтобы при расчете отпускных из МРОТ учитывалась ставка сотрудника, нужно изменить формулу для начисления Отпуск (основной).
Как это сделать можно посмотреть в статье по ссылке Учет МРОТ при расчете отпускных для сотрудников с неполной ставкой .
Если дело не в этом — напишите, подумаем еще в чем может быть проблема.
Получилось настроить, спасибо большое.
Еще подскажите, пожалуйста, как настроить расчет из МРОТ компенсации отпуска (основной) при увольнении сотрудника с неполной ставкой?
Я очень рада, что у Вас все получилось. Формула для Компенсации отпуска такая-же, как и для основного отпуска
Спасибо за помощь!