Отпуск после индексации заработка с 1 июля на новой должности

Вопрос задал Лилия К.

Ответственный за ответ: Вознюк Марина (★9.86/10)

Здравствуйте.Помогите разобраться. Формирую отпуск после индексации заработка, повышения окладов в 1,07 раз.Кто изменил должность процент больше получается.
Делают утверждение штатного расписания с 1 июля, на основании него изменение плановых начислений.Но туда попадают все сотрудники, кроме тех, кто поменял должность с 1 июля.Их позиция штатного расписания закрывется и они через кадровый перевод переходят на другую должность. Программа дает добавить человека в изменение плановых начислений, только у сотрудника выходит коэффициент 1, а этот коэффициент 1.0000 не дает программа поменять на другой.
Знаю что были изменения про индексацию(с релиза 3.1.27.90), что теперь мы можем ее отображать только через изменение плановых начислений, так как этот документ является уникальным и зачтет индексацию.
Через этот документ не получается изменить коэффициент индексации. Попробовала воспользоваться документом Индексация заработка, так как он тоже индексирует заработок, но это решение не совсем подходит.Нужно заходить в кадровый перевод включать галочку учитывать при индексации заработка, чтобы понять какой коэффициент ставить.Программа его считает верно, просто теперь нигде не применяет кроме кадрового перевода. Пробовала и отменять кадровый перевод до документа изменения плановых начислений и ставить галочку в нем, ничего не помогает.
В расчете отпуска программа не видит коэффициент индексации и соответственно некорректно считает отпускные в июле.

Метки вопроса: —

Все комментарии (4)

Добавить комментарий