Увольняем сотрудницу в последний день отпуска по уходу за ребенком. Начислили компенсацию за неиспользованный отпуск, но выплаты в день увольнения не произвели. Как выдать справку 2-НДФЛ, нужно ли отразить доход по компенсации который пока не выплачен. (возможно выплата будет через пару месяцев
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Дата получения дохода для компенсации за неиспользованный отпуск — это дата ее выплаты. Поэтому, если Вы планируете выплату произвести через пару месяцев, то установите в документе «Увольнение» плановую дату выплаты 2019 г., чтобы данный доход автоматически был отнесен к доходам 2019 г. Тогда данный доход не попадет ни в справку 2-НДФЛ, ни в 6-НДФЛ за 2018 г.